导读：《配送主管的简历（优秀17篇）》是潇洒范文网小编专门为您精选的一篇实用范文类型文章，助力您的范文写作，希望有所帮助。
个人简历是向他人介绍自己的一种文档，通常用于求职或申请学校等场合。下面是一些优秀求职者的个人简历案例，让我们一起来学习和探讨如何写一份出色的简历。
主管简历
姓名：
目前所在：天河区。
年龄：29。
户口所在：梅州。
国籍：中国。
婚姻状况：已婚。
民族：汉族。
身高：174cm。
体重：70kg。
人才类型：普通求职。
应聘职位：销售经理：
工作年限：5。
职称：无职称。
求职类型：全职可到职日期：一个星期
月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州。
公司性质：私营企业所属行业：计算机软件。
担任职位：销售主管。
工作描述：管理团队,开发新市场,销售公司硬件及软件平台。
离职原因：主动辞职。
公司性质：私营企业所属行业：通信/电信/网络设备。
担任职位：安防市场营销。
离职原因：主动辞职。
公司性质：国有企业所属行业：会计/金融/银行/保险。
担任职位：综合柜员。
工作描述：柜台的综合业务办理。
离职原因：主动辞职。
毕业院校：广东金融学院。
最高学历：大专获得学位:大专毕业日期：xx-07
专业一：计算机应用专业二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。
xx-09xx-07广东金融学院计算机应用大学英语四级-。
外语：英语优秀粤语水平：精通。
其它外语能力：
国语水平：精通。
本人性格开朗，活泼乐观，务实守信，求知欲强，吃苦耐劳，勤恳务实，脚踏实地，严于律己，宽以待人有一定组织能力和团队合作精神及良好的适应能力，具有较强的分析问题和解决问题的能力,有较强的客户交流与管理经验。
主管简历
民族：汉族。
出生日期：1985年08月04日
学历：大专。
毕业院校：杭州万向职业技术学院。
毕业时间：20xx年07月。
所学专业：企业经营与管理。
联系方式：xx。
工作类型：全部。
单位性质：有限公司、股份公司、集团。
期望行业：生产、制造、加工。
期望职位：销售代表。
工作地点：江干区。
期望月薪：20xx-4000。
时间：20xx年9月到20xx年6月。
学校：xxxx职业技术学院。
学历：大专。
时间：20xx年3月到20xx年12月。
公司：xxxxx有限公司(宁波办)。
公司性质：国企。
行业：通信/电信运营、增值服务。
部门：销售部。
职位：业务拓展主管/经理。
工作描述：20xx.3-20xx.11浙江杭州君宝科技有限公司(宁波办)业务员(全职)。
主要工作内容：1、负责推广小灵通和固定电话充值系统的拓展和维护.途径：开发一级代理商和终端网点，每月定点定量优秀完成，终于得到了区域经理的肯定使我在公司的职位有所改变：
3、对待新业务员起到引导的作用,真正的实现团队凝聚力。
4、每月按时制作业务组相关表格，每月按公司规定参加月检会，加强自身的工作能力。
本人性格开朗,办事稳重踏实;责任心强,有良好的沟通能力,喜欢和陌生人交往,对新环境的适应能力强.工作中不断的学习，逐步完善自我,对工作认真负责。为人诚恳,较强的团队精神，对市场营销,销售团队管理，渠道开发有一定的经验,自律性强，可经常出差。
主管简历
居住地：广州。
电话：112******（手机）。
e-mail：
[1年8个月]。
公司：xx涂层材料有限公司。
行业：服装/纺织/皮革/鞋业。
职位：外贸经理。
学历：本科。
专业：经贸英语。
学校：西安市空军工程大学。
熟练的英文口语与写作以及西班牙语的日常对话与写作。精通word，excel，outlook/foxmail等办公软件以及熟练的photoshop图片处理。良好的英语和西班牙语表达能力，能熟练的与国外客户直接交流，多届广交会经验。熟悉电子商务平台操作，网络开拓客户能力强。和客户建立良好的合作伙伴关系。多年的外贸业务工作经验，熟悉外贸业务的操作流程。能够在高压之下工作。有良好的团队精神和管理能力。为人诚恳，对工作认真负责，具备良好的职业道德和操守。多次国内外展览经历(迪拜，荷兰，巴西，南非，俄罗斯，美国)。
到岗时间：一个月之内。
工作性质：全职。
希望行业：服装/纺织/皮革/鞋业。
目标地点：广州。
期望月薪：面议/月。
目标职能：外贸经理。
20xx/7—至今：xx涂层材料有限公司[1年8个月]。
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业。
外贸部外贸经理。
1.参加国内外展会，接洽外国客户。
2.接待来访国外客户，发展海外代理，维护老客户，开发新客户。
3.负责主要几个大客户的跟进。
4.统筹管理团对，让团队发挥最大的工作效率.
5.协助下属解决工作中出现的各种问题。
20xx/6—20xx/6：xx电子门锁有限公司[1年]。
所属行业：石油/化工/矿产/地质。
外贸部外贸主管。
1.负责报价接单，安排生产，制单出货，收款及处理客户投诉。
2.参加交易会，接洽国外客户。同时根据公司网站跟进有意向的客户.
3.接待来访的国外客户，发展海外的代理，维护老的客户，开发新的客户。
4.负责一部分外贸业务，集中精力开发新客户.
5.统筹管理团对，让团队发挥最大的工作效率.
6.协助下属解决工作中出现的各类问题。
20xx/9—20xx/6西安市空军工程大学经贸英语本科。
20xx/6大学英语六级。
20xx/12大学英语四级。
英语（良好）听说（良好），读写（良好）。
主管简历
年龄：29岁身高：172cm。
婚姻状况：已婚户籍所在：贵州省遵义地区遵义县。
最高学历：本科工作经验：3-5年。
期望工作地：贵州省/贵阳市。
期望岗位性质：全职。
期望月薪：面议。
期望从事的岗位：采购经理/主管。
期望从事的行业：电子/半导体/集成电路,机械/设备/重工,其他行业。
技能特长：本人工作认真负责、踏实能干，善于理性结合感性管理。
上海大学(本科)。
起止年月：20xx年至20xx年7月。
学校名称：上海大学。
专业名称：材料科学与工程。
获得学历：本科。
仓储配送求职简历
甲方：
乙方：
就甲方给公司的零部件委托乙方仓储管理等事宜，经双方友好协商，达成如下协议：
一、甲方的权利和义务。
1、甲方有义务如实提供存放在仓库货物的图号、名称等相关信息。
3、货物从甲方运到乙方仓库的费用由甲方支付。
4、甲方所需的周转箱、周转货架、纸箱、托盘自行购买订做，并承担其费用。
5、甲方有权利对乙方存数和帐目进行监督。
二、乙方的权利和义务。
3、定期的对库存产品进行盘点，产品低于最低储备量时应及时将消息传递给甲方。
5、在紧急情况发生时(空运交货)，乙方配合甲方迅速处理相关事宜(费用由甲方负责。
7、乙方对甲方所有入库单进行整理，每月通知甲方开发票并送至()公司。
8、货物在乙方签收后应保证完好无损，如有遗失或损坏由乙方全额赔偿;。
9、为达到双赢，待双方合作稳定后应制订库房物资合理化库存值，如甲方库存产品超出合理化上线值时，乙方有权向甲方收取超储费。
三、费用结算方式。
1.乙方按供货价格(含税)的千分之高，经过双方协商做适当调整。
2.以上所有费用每季结算一次(注：所有费用包含此合同中未列明甲方要求乙方提供的额外有偿费用)。
四、合同中止约定。
2.终止合同前，在甲方付清乙方所有帐款的前提下，乙方为甲方服务结束。
五、违约责任。
1.如甲方未能如期付清费用，乙方将向甲方加收未付费用的10%作为滞纳金;。
2.任何一方未书面提出终止合同而单方面终止合同的，违约方应按未执行完合同金额的两倍赔偿对方。
六、其它事宜。
1、未尽事宜双方协商解决，如一方要求合同进行补充或修改，可以和另一方协商解决。
2、本协议合同期：年月月。
4、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，签字盖章后方可生效。
甲方：乙方：
地址：地址：
电话：电话：
传真：传真：
委托办理人：委托办理人：
主管简历
年龄：30岁身高：162cm。
婚姻状况：未婚户籍所在：贵州省贵阳市白云区。
最高学历：本科工作经验：1年以下。
联系地址：贵州省贵阳市白云区。
最近工作过的职位：行政人事主管。
期望工作地：贵州省/贵阳市观山湖区。
期望岗位性质：全职。
期望月薪：5000~6000元/月。
期望从事的岗位：行政经理/主管,办公室主任。
期望从事的行业：行政人事主管。
技能特长：普通话：优秀、计算机：良好对word、excel、ppt熟练对cad、ps较为熟悉。
其他专长：国画、烘焙甜品、烹饪美食。
贵州师范大学(本科)。
起止年月：20xx年9月至20xx年7月。
学校名称：贵州师范大学。
专业名称：汉语言文学。
获得学历：本科。
贵州瀛黔律师事务所-行政人事主管。
起止日期：20xx年2月至20xx年6月
企业名称：贵州瀛黔律师事务所。
从事职位：行政人事主管。
企业介绍：
贵州金浩田房地产有限公司-招商主管。
起止日期：20xx年9月至20xx年4月
企业名称：贵州金浩田房地产有限公司。
从事职位：招商主管。
企业介绍：
腾辉集团贵州分公司-行政主管。
起止日期：20xx年2月至20xx年9月
企业名称：腾辉集团贵州分公司。
从事职位：行政主管。
企业介绍：
主管简历
年龄：36岁身高：170cm。
婚姻状况：已婚户籍所在：贵州贵阳。
最高学历：本科工作经验：10年以上。
联系地址：贵阳市小河区锦江路6号。
最近工作过的职位：人力资源经理。
期望工作地：贵阳市。
期望岗位性质：全职。
期望月薪：面议。
期望从事的岗位：人力资源经理/主管,行政经理/主管,办公室主任。
技能特长：本人踏实、勤奋、执行力强，极具亲和力；熟练开展现代企业人力资源和行政管理工作，熟悉工作流程，掌握相关软件运用，对数据敏感，工作中结合实际，颇有创新意识。
西南交通大学(本科)。
起止年月：19xx年9月至20xx年7月。
学校名称：西南交通大学。
专业名称：土木工程。
获得学历：本科。
中国中铁二局（集团）有限公司-办公室主任。
起止日期：20xx年7月至20xx年12月
企业名称：中国中铁二局（集团）有限公司。
从事职位：办公室主任。
1、主持项目人事、行政、后勤管理工作。
2、开展项目人员的考勤管理，按月及时上报审核并提交原始记录材料。
3、配合公司做好项目人员合同、用工协议的签订。
4、做好项目办公用品、固定资产管理与调配。
5、配合公司做好项目宣传报道、对外接待等工作。
6、做好项目后勤保障，为项目顺利进行保驾护航。
贵州中鼎环保科技有限公司-人力资源主管。
起止日期：20xx年3月至20xx年6月
企业名称：贵州中鼎环保科技有限公司。
从事职位：人力资源主管。
1、协助上司开展人力资源各项工作，具体落实建立、建全公司人力资源管理体系；
2、制订公司人力资源管理、薪酬绩效管理、人事档案管理等相关规章制度，并监督执行；
3、起草各类人力分析报告及人力政策、文件的及时响应与下达；
4、开展阶段性员工访谈工作，建立、完善员工职业生涯规划管理系统；
5、负责公司招聘、培训等工作的日常管理，定期组织收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。
贵州华清实业投资有限公司-人力资源经理。
起止日期：20xx年7月至20xx年5月
企业名称：贵州华清实业投资有限公司。
从事职位：人力资源经理。
业绩表现：1、统筹公司人力资源管理工作，组织拟订公司人力资源规划；
2、指导部门劳动关系管理，定期排查用工风险，做好风险防范；
3、制订招聘计划，组织筛选和面试，做好部门间的协调；
4、制订公司绩效政策，组织绩效管理和绩效评价；
5、组织公司年度薪酬预算和年度薪酬分配方案拟订和实施；
6、拟订和组织实施员工培训计划，开展培训效果评估和学习成果检验；
7、制订福利政策，系统管理员工社保、公积金等。
QAE主管简历
性别：男。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：陕西-咸阳年龄：33。
现所在地：广东-东莞身高：176cm。
希望地区：广东-东莞、浙江宁波、广东-广州、广东-深圳。
希望岗位：质量/安全管理类-质量管理/测试经理/主管(qa/qc经理)。
寻求职位：qasupervisor、qamanager。
教育经历。
-09～-07西安石油学院电子技术及微机应用大专。
培训经历。
工作经验。
**公司(-03～至今)。
公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：qae主管岗位类别：品管经理/主管。
工作描述：1.各項產品及原材料品質保證系統的規劃和執行;。
2.熟悉流程文件的起草和执行的监督;。
3.负责产品的检验规范和标准的建立;。
4.负责检验员的`專業技能及培訓;。
5.參與解决生产过程中的质量问题、参与工程更改的确认和監察;。
6.对客户的特殊要求与客户沟通，及时分析完成客诉报告。
7.提出物料品质改善意見，推动供应商提高产品质量，制定检验作业指导书;。
8.协助质量体系的内外部审核，采取适当行动来改善品质系统的有效性;。
9.与设计工程师和制造工程师协同跟进新产品的导入;。
10.控制/监控量产的品质状况，采取行动降低报废率，改善制程能力;。
11.每周及每月回顾总的品质目标及品质状况;。
12.建立并跟进每年度的持续改善计划。
公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：qae岗位类别：qa/品质工程师。
工作描述：1.负责实验室日常工作的安排及技术指导;。
2.负责新产品开发评审、验证、改善等工作;。
3.负责客户投诉处理与市场品质分析,并对改善方案进行跟进;。
4.负责公司仪器校验管理，安排外校计划，制定内校计划并予以实施;。
5.负责公司品质文件的策划，制定与实施;。
离职原因：另求发展。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：
语言能力。
普通话：粤语：
英语水平：
英语：一般。
求职意向。
发展方向：玩具或钟表行业qa高级管理事职位，能充分运用多年的工作经验及管理方法(casiosegamcdsvtechbandaispinmasterhallmark等),施展自己在玩具及钟表领域的丰富经验与公司产品发展相结合.
其他要求：
自身情况。
自我评价：本人性格开朗.乐观.积极.向上;善于交际;沟通协调能力强;工作认真负责;适应性强.“要做就做得好”一直以来都以其为座佑铭来鞭策自己.在工作、学习中,不断提高自己的价值.希望能竭尽所能,为贵司效力!对自己很有信心!望贵司给我机会!
仓储配送求职简历
婚姻状况：联系地址：新密市。
最高学历：中专工作经验：
工作经历。
河南和福城商贸有限公司-司机。
起止日期：8月
企业名称：河南和福城商贸有限公司。
从事职位：司机。
业绩表现：主要负责公司物品的'采购及配送工作。
求职意向。
最近工作过的职位：司机兼业务。
期望岗位性质：全职。
期望月薪：~3000元/月。
期望从事的岗位：列车司机,司机。
教育经历。
新密职专(中专)。
起止年月：8月至6月。
学校名称：新密职专。
专业名称：经济管理。
获得学历：中专。
物流配送员简历
个人简历。
目前所在：湖南岳阳 年龄：20。
性别： 女 民族：汉族。
国籍：中国 户口所在：湖南娄底。
通信地址：湖南民族职业学院 邮政邮编：417000。
联系电话： 电子邮件：
希望工作的地区：湖南长沙、岳阳、娄底、广州、深圳。
获得证书：物流员四级证书、英语三级证书、计算机一级证书、普通话二级乙等证书。
获奖情况:。
2009年在纪念“一二九”运动获得“先进工作者”称号。
2010年获得优秀青年志愿者。
2010年获得优秀班干部 2010年货的`优秀环保卫士。
自我评价。
做事塌实细心，自觉服从公司纪律，对公司忠诚。善于与同事相处。有上进心，有十足的热情来迎接新的挑战。善于学习吸取新的知识。在校期间利用课余时间做过多个品牌的市场推广和产品销售等兼职活动。管理和责任心强，基本掌握物流软件操作、物流信息管理、配送作业管理、仓储管理等的流程，以及办公软件操作。
配送主管心得体会
配送主管是一个很不容易做的工作，它需要大量的耐心和精力。作为一个配送主管，我有着很多心得和经历，在这篇文章中，我想要分享一些这方面的知识。本文将分为五个主要部分：一个良好的团队精神，优秀的组织能力，交流技巧，风险管理，以及对成本控行业的理解和专业知识。
第一段：一个良好的团队精神。
作为一个配送主管，第一件事情就是必须建立一个良好的团队精神。这意味着，你需要确保所有的员工都是团结一致的，并且他们都知道他们在工作方面的责任和义务。你需要给员工提供一个清晰和明确的工作任务，以确保包裹被按时送达。此外，要及时解决员工的问题和疑虑，确保他们始终积极投入到工作中。
第二段：优秀的组织能力。
作为一个配送主管，必须要有一流的组织能力。这意味着，你需要能够规划和安排所有的运输和交货时间，以确保最高效的交付。此外要了解每个员工的工作任务，以便规划安排工作时间表，确保在时间上的最大化利用。此外，良好的组织能力还要求你监控库存，并确保所有产品都处于他们应该处的状态。
第三段：交流技巧。
作为一个配送主管，必须具备优秀的交流技巧。你需要与许多不同的部门和团队合作，因此，你需要了解如何有效地与其他人沟通。这包括了解如何在问题出现时及时取得联系，以及了解如何以一种聪明而清晰的方式与他人沟通。
第四段：风险管理。
配送主管必须要有一个良好的风险管理计划。你需要知道如何应对任何突发事件，如何避免任何预料之外的交付问题的发生。本部分的主要内容包括如何制定应对计划，如何预测和规划变化事项，以及如何处理意外的情况。
第五段：对成本控行业的理解和专业知识。
配送主管必须要对其所服务的行业有深入的了解，这包括了解各个运输方式和成本因素，以及了解行业内的技术和趋势。此外，你还需要了解法规和法律框架，以确保自己和员工始终遵守相关的法规和标准。
总结。
作为一名配送主管，所需的技能和能力是众多的，因此，重要的是要具备工作中的所有核心技能。本文中的五个方面涵盖了从组织和协作至技术和知识的所有重要因素。如果你能够遵循这些指导原则和方法，你就有望成为一名成功的配送主管。
仓储配送求职简历
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基本信息。
个人相片。
姓名：
性别：
男
民族：
汉族。
1982年2月19日。
证件号码：
婚姻状况：
未婚。
身高：
177cm。
体重：
70kg。
户籍：
现所在地：
广东湛江。
毕业学校：
雷州二中。
学历：
高中。
专业名称：
中文。
毕业年份：
20。
工作年限：
一年以内。
职称：
其他。
求职意向。
职位性质：
全职。
职位类别：
交通运输服务-司机。
职位名称：
司机;。
工作地区：
湛江市;。
待遇要求：
到职时间：
可随时到岗。
技能专长。
语言能力：
其他语言;其他语言;普通话标准。
计算机能力：
教育培训。
教育经历：
时间。
所在学校。
学历。
培训经历：
时间。
培训机构。
证书。
工作经历。
所在公司：
湛江宏华医药公司。
时间范围：
公司性质：
私营企业。
所属行业：
生物工程、制药、环保。
担任职位：
司机。
工作描述：
负责公司药品配送。
离职原因：
所在公司：
湛江富饶畜牧养殖公司。
时间范围：
公司性质：
其他。
所属行业：
农、林、牧、副、渔业。
担任职位：
司机。
工作描述：
行政司机。
离职原因：
所在公司：
湛江盛建混合土公司。
时间范围：
205月-3月。
公司性质：
民营企业。
所属行业：
建筑、房地产、物业管理、装潢。
担任职位：
司机。
工作描述：
配送。
离职原因：
其他信息。
自我介绍：
为人诚实、虚心好学，能吃苦有上进心。在多年的工作过程中，积累了一定的工作经验。对于不同的企业、不同的管理制度以及对各岗位的不同要求，本人均能在较短的时间内迅速适应。而且，能积极及时完成企业领导所安排的工作任务。
在企业中，能充分认识到自己是员工的'身份，知道自己的职责。明确意识到：在企业中只有辛勤的付出才有理想的回报；只有企业的欣荣、才有员工的发展。
虚心、稳重、好学、刻苦是我的本质。
发展方向：
其他要求：
联系方式。
配送主管的工作职责
3.负责作业标准化的制定，规范作业流程，优化内部流程并确保其有效实施;。
5.负责客户投诉的查实、责任判定，并对作业环节做出检讨与改善;。
8.对产品破损、临期品的管控，制定与执行相关处理方案并作破损责任判定及相应认购;。
9.负责仓储部与其他部门的沟通，协调事宜;。
10.负责库房设备及车辆的定期保养、安全隐患排查工作。
配送主管心得体会
配送主管是一项重要的职位，需要具备管理团队和日常工作的能力。在工作中，我通过不断学习和实践，掌握了一定的心得和体会。在这篇文章中，我将分享一下我的工作经验，希望对其他同行有所帮助。
第二段：理解运营模式。
作为一个配送主管，需要深刻理解企业的运营模式。了解产品的供应链、初次处理策略以及库存规划和管理对于成功地管理团队和最大限度地减少成本是至关重要的。因为这将帮助您提供更好的配送策略，避免库存过多或不足，并确保您的团队能够在繁忙的工作环境中高效地完成任务。
第三段：团队管理。
作为配送主管，团队管理是一项至关重要的任务。有效地与团队沟通和协调，并保持一个积极的工作氛围是关键。在团队中建立信任和共享知识，并吸收他们的反馈，以优化您的运营。同时，也要制定明确的KPI和绩效目标，将任务激励与奖励和表彰相结合，激励团队更加努力工作。
第四段：交付过程的优化。
交付过程的优化对于提高效率和削减成本至关重要，也可以提高顾客满意度。为此，配送主管需要使用跟踪工具、数字化工具和区域交付策略等来优化交付网点、路线规划和配送时间。另外，您还可以考虑与团队成员讨论："+优惠券和其他客户福利，以提高客户忠诚度并获得回头客。
第五段：持续学习和发展。
最后，一个成功的配送主管需要不断学习和发展。通过参加培训课程、阅读书籍、参加行业会议和与同行交流，您可以获得有关行业发展的最新知识，并将其应用到您身边的工作中。除此之外，跟随科技发展的脚步，学习如何应用新技术到您的团队工作当中也是非常必要的。
结论：
在配送行业中，优异的配送主管尤为重要，能够使企业运营、员工就业和企业财务状况更加优异，为毕生职业生涯的成功奠定坚实基础。而获取技能、洞察市场和与同行交流等，是成功的关键要素。在今天的竞争环境中，与同行协作并创建有效的社交网络比以往任何时候都更加重要，也将是您获得更多知识和经验的关键。
配送部主管岗位职责
1、负责公司冷库库房商品的接受、发放及统计.2、每月按公司要求对库房商品进行盘点,并做好记录备查.3、打扫、保持库房的清洁,并整理好库房，合理安排货物存放布局，做到利润最大化。
1、确保公司各项规章制度在配送部贯彻落实。2、执行和提议配送部的工作规程和管理制度。
3、带领、组织安排完成公司的配送及其他相关后勤保障工作3、检查和审核配送部员工的工作进度和工作绩效，及时处理车辆违章。
4、根据公司商品流转程序的规定，对配送中心相关单据进行审核并及时传递。
5、负责公司设备维护检修安排和相关流程的培训工作。6、对配送商品安全负直接领导责任。
7、负责安排公司所有车辆的维护、检修、清洁及相关年检等手续办理工作，如因疏忽及失误造成车辆损坏，事故及罚款，负直接领导责任。
8、了解配送情况，提高配送车辆的配送效率。按公司要求填写出车记录并及时上报。设计最佳配送路线，争取油耗及人力的节约最大化。9、其他公司领导安排的出车任务。
一、岗位职责：在配送部主管的领导下，完成公司的配送工作及后勤保障服务。
二、岗位描述（一）、工作纪律：
1、严格遵守公司的考勤制度及其他相关规章制度。2、不得无故拖延送货时间或拒不执行配送计划。3、上班时间不私自无故外出。
4、服从配送主管的领导。对工作安排有异议，要在工作完成后向上级汇报。
2、检查车辆所载商品是否完好，并保证商品在途的安全、完好是否完整。
3、途中安全行驶，不违反交通规则。
4、停车时不能影响正常交通，下车要锁好车门5、按时到岗，及时送货，不松懈出车6、出入库要严格按顺序和行车路线行驶，损坏货物，按价赔偿7、定期对车体内外完全清洁，禁止脏乱有异味。（二）配送流程：
1、做到从领货—运输—顾客清点签字—付款—回收—入库—财务核销各环节的单据完整、清楚、准确、及时。
2、出车前认真核对商品与出货单，回货单是否一致，包装是否完好，认真填写认真填写配送单据记录。
3、确保配送、财务、仓库的单据数量一致性，发现问题及时清查。
4、熟悉片区路段和客户分布情况，保证配送及时、准确、到位。5、确保帐货相符，接到配送通知，应携带齐相关单据。
6、途中耽误不能及时送货，要和公司取得联系，方便公司另行派车安排。
（三）、规范服务1、配送人员穿着干净整洁2、车身干净、清洁，无污渍。
6、要保证终端定单的及时准确送达，端正服务态度，提高服务质量。7、对终端店已下架产品要及时按调货单调回，并及时与终端店交接补充新货，未能及时按单调货的，除要承担临期产品个人购买的责任外，还应给予警告。
8、与终端店往来中严禁发生乱赊欠行为，如因乱赊欠行为、情节严重并造成影响或后果的，承担相应责任及损失。
乌鲁木齐久加尔食品有限公司。
2010年10月14日。
配送主管工作职责
1.协助配送员招募，新员工训练。
2.根据天气及订单走势，合理预估未来订单，提前做好人员和车辆的安排。
3.跟进配送员服务、形象、效率，对差异部分做好改善及跟进计划。
4.管理配送车辆，做好车辆的调度，督促配送员做好日常维保工作。
5.思考配送工具及流程优化，提建议。
6.对配送员制定工作计划及发展方向，并提供训练和帮助。
QAE主管简历
在求职中，一份好的简历往往能为自己在面试的时候加不少分。由此可见，求职不单单是你有能力，有才华就能横行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才华没那么出众，但在简历上下了不少功夫的人机会更大。
姓名：高先生性别：男。
婚姻状况：已婚民族：汉族。
户籍：陕西-咸阳年龄：33。
现所在地：广东-东莞身高：176cm。
希望地区：广东-东莞、浙江-宁波、广东-广州、广东-深圳。
希望岗位：质量/安全管理类-质量管理/测试经理/主管(qa/qc经理)。
寻求职位：qasupervisor、qamanager。
教育经历。
培训经历。
公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：qae主管岗位类别：品管经理/主管。
工作描述：1.各項產品及原材料品質保證系統的規劃和執行;。
2.熟悉流程文件的起草和执行的监督;。
3.负责产品的检验规范和标准的建立;。
4.负责检验员的專業技能及培訓;。
5.參與解决生产过程中的质量问题、参与工程更改的确认和監察;。
6.对客户的特殊要求与客户沟通，及时分析完成客诉报告。
7.提出物料品质改善意見，推动供应商提高产品质量，制定检验作业指导书;。
8.协助质量体系的内外部审核，采取适当行动来改善品质系统的有效性;。
9.与设计工程师和制造工程师协同跟进新产品的导入;。
10.控制/监控量产的品质状况，采取行动降低报废率，改善制程能力;。
11.每周及每月回顾总的品质目标及品质状况;。
12.建立并跟进每年度的持续改善计划。
公司性质：外资企业行业类别：家具、家电、工艺品、玩具。
担任职位：qae岗位类别：qa/品质工程师。
工作描述：1.负责实验室日常工作的安排及技术指导;。
2.负责新产品开发评审、验证、改善等工作;。
3.负责客户投诉处理与市场品质分析,并对改善方案进行跟进;。
4.负责公司仪器校验管理，安排外校计划，制定内校计划并予以实施;。
5.负责公司品质文件的策划，制定与实施;。
离职原因：另求发展。
技能专长。
专业职称：
计算机水平：中级。
计算机详细技能：
语言能力。
普通话：粤语：
英语水平：
英语：一般。
求职意向。
发展方向：玩具或钟表行业qa高级管理事职位，能充分运用多年的工作经验及管理方法(casiosegamcdsvtechbandaispinmasterhallmark等),施展自己在玩具及钟表领域的丰富经验与公司产品发展相结合.
其他要求：
自身情况。
自我评价：本人性格开朗.乐观.积极.向上;善于交际;沟通协调能力强;工作认真负责;适应性强.“要做就做得好”一直以来都以其为座佑铭来鞭策自己.在工作、学习中,不断提高自己的价值.希望能竭尽所能,为贵司效力!对自己很有信心!望贵司给我机会!