发言材料 演讲稿材料大全【优秀14篇】

时间:2024-07-20 17:38 编辑:潇洒范文网 浏览量:0

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演讲稿发言稿 篇一

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家好!今天我站在讲台上,是要继续当任班长一职。虽然已不是第一次站在这儿演讲,但我此时此刻的心情还是既兴奋又紧张的,心似乎快跳了出来。

班长是一个许多人向往的职位,需要一个有能力、有爱心的人来担当,我相信我有这个能力。我也想借此机会来锻炼提高自己。

我热情开朗、热爱集体、团结同学、拥有爱心。我懂礼貌,见到老师、同学就打招呼,所以在班级里,我比较受欢迎,同学们都愿意跟我相处。在学习上,我认真努力,上课认真听讲,积极举手发言,老师布置的各项作业我都能按时完成。如果有同学学习上有困难,我就会尽我所能帮助他们。我连续几年获得“三好学生”和“优秀班干部”的称号。虽然班长这个岗位并不是很容易就能胜任的,但是我相信,通过我的努力,我有足够的能力胜任班长这一岗位。我从一年级开始,就一直是班长,积累了足够的管理经验,所以请同学们一如既往地支持我,相信我。

假如我当上了班长,我会严格地要求自己,做一个好榜样;假如我当上了班长,我会团结各位班干部,管好班里的纪侓和卫生,使我们每个星期都能拿到“文明班”和“卫生清洁班”;假如我当上了班长,我会当老师和同学们身边的好助手,在师生之间架起一个桥梁,如果老师有什么安排我会及时通知同学们;同学们有什么建议,我会及时地告知老师;假如我当上了班长,我会在老师允许的情况下,举行一些多彩的活动,来丰富同学们的学习生活;假如我当上了班长,我会举行一对一的学习活动,让学习好的同学帮助成绩暂时落后的同学,达到提高我们班的成绩的目的,毕竟学习才是我们学生的主要任务。

我会用我的实际行动向大家证明,我真诚地希望同学们能将你们手中神圣的一票投给我!

我的讲话到此结束,谢谢大家!

会议发言材料 篇二

各位领导、同志们、大家好:

回顾过去、展望未来、在新的一年里,我们建安公司将继续按照华能鹤电公司及蓝鲸集团等各级领导的要求,紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展安全工作。

第一,针对上一年度安全工作中暴露出的问题,进一步修订和完善各种安全生产规章制度,全面落实安全生产责任制,明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚,同时细化各岗位、各部门的考核细则,严格考核,真正做到依法治企、科学管理。

第二,在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“,抓管理,重奖惩,劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划,落实好二十五项反措等各种防范措施,保证年度安全工作的有序进行。

三、进一步加强班组安全管理工作,规范内业、设施的管理,把落实“华能安全性评价标准”作为安全工作的重要内容,以反“三违”为重点,着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训和春季人员招聘的准备工作,聘用素质高,工作能力强的员工,以保证今后施工的人力资源需要,为20xx年安全施工做好准备。

四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理,切实落实风险防范措施,积极组织对要害部位应急予案定期演练,提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护,各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工,管理上严格把关,紧抓经济效益的同时保障安全生产。

五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度,安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%,坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆如电焊机、搅拌机、吨翻、四轮拖拉机等超期使用情况、我们将严格按照华能安全性评价要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、新聘人员安全培训合格率达到100%,坚决杜绝安全素质不合格人员进入公司工作,堵住事故的源头,对于安规考试不合格者坚决予以清退,以全面提高公司员工的整体素质,特殊工种持证上岗率达到100%,加强劳动保护用品投入,按规定发放,确保施工中人身安全。

六、加强公司的安全学习、培训管理,继续坚持每月一次的专项安全分析会议,传达上级文件、指示精神,查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施,层层落实到个人,及时堵塞漏洞,保证XX年安全生产目标的实现。

我们坚信,同时我们也有信心,在新的一年里,在鹤电公司及蓝鲸集团党委的领导下,做好我公司的安全生产工作,并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标,不断加强和改进管理手段完善各种管理方法,提高管理水平,切实加强现场安全的管理和监督,实现公司生产安全平稳运行,为华能鹤电公司的全面腾飞做出应有的贡献,谢谢大家。

会议发言材料 篇三

同志们:

这次全市地税系统办公室工作会,是经市局局长办公会议研究同意的,会前,刘琼局长指示一定要开好这个会,充分说明了本次会议的重要性。会上传达学习了全省地税系统办公室工作会议精神,分析总结去年工作,研究部署第十八个税收宣传月活动和今后一段时期工作,这对推动全市地税系统办公室工作再上新台阶具有十分重要的意义。刚才,继文主任对去年办公室系统的工作进行了回顾总结,并就今后的工作作了安排。我觉得继文同志讲的很实在,总结实事求是,安排具体细致,希望大家认真抓好20xx年各项工作落实。下面,我再强调三点意见。

一、认真总结,进一步增强做好办公室工作的主动性

刚刚过去的一年,是全市地税事业发展极不平凡的一年。一年来,在各级地税领导的关心重视下,全市地税系统各级办公室紧紧围绕地税中心工作,齐心协力,奋发进取,扎实工作,各项工作都取得了明显进步。从事办公室工作的同志认真履行职责,经常加班加点,保证了各项工作的正常高效运转,为地税工作任务的圆满完成作出了积极贡献。20xx年度,市局办公室被市政府评为市长直通电话工作先进单位、人大代表建议政协委员提案办理工作先进单位,被市档案局评为档案工作先进集体,被市综治委评为综治先进单位和平安单位;政务信息公开工作,在全市政府信息公开工作考核中荣获一等奖,全省地税系统政务公开工作现场会在市召开,全面总结推广我局政府信息公开工作经验;“支持灾后重建、地税全力以赴”税收宣传活动荣获总局和省局优秀创新项目奖及省局组织奖,实现了连续三年获此殊荣的目标;在省局优秀新闻信息网稿评选中,多篇文章分别荣获一、二、三等奖;在市局机关绩效管理考核中,办公室连年以第一名的成绩被评为先进单位。一年来,各级地税办公室充分发挥职能作用,内强素质,外树形象,不断提高科学化精细化水平,也取得了突出成绩,获得了不少荣誉,为办公室争得了荣誉,为全市地税事业又好又快发展作出了应有贡献。在此,我代表刘琼局长向全系统办公室系列的同志表示祝贺,对大家的辛勤劳动和艰辛努力表示感谢!事物都是一分为二的,办公室工作也不例外。看到成绩的同时,我们也应当看到不足和潜力,从全系统来看,各级地税办公室综合协调能力、决策参谋能力、工作效能等还有待进一步提高,需要全体办公室的同志从协调机制、落实机制、工作作风和人员素质上找差距、找不足,有针对性地加以改进,促进整个办公室工作水平的进一步提高。

二、围绕大局,进一步提高办公室工作质量和水平

去年以来,一场席卷全球的金融危机成为全世界难解的课题。面对金融危机带给我国经济社会的冲击,中央经济工作会提出了要保持经济平稳较快发展及20xx年我国经济工作的首要任务。春节期间,视察我省,发表了弘扬井冈山精神,全力以赴保增长、千方百计保民生、加大力度保稳定的重要讲话。年初召开的全市地税工作会议明确提出了今年的工作思路和预期目标。新的形势给办公室工作带来了新的机遇和挑战,也提出了新的要求。办公室系列的同志要善于围绕中心和大局开展工作,进一步树立政治意识,大局意识,责任意识和忧患意识,在繁杂的事务中理清头绪,统筹兼顾做好各项工作。一是要当好参谋助手。参谋助手是办公室为领导提供智能服务的主要方式,也是办公室的主要职责之一。各级办公室同志要善于研究,用心思考,准确把握市局工作思路。既把市局工作置于当前经济社会大环境下去思考,又把当前经济社会大环境与地税工作相结合,分析形势,破解难题。当前,尤其要重点围绕市局着力开展的支持返乡农民工就业创业、支持重大项目建设、支持民生工程、支持企业发展、狠抓效能建设等工作,展开课题调研。要从繁忙的政务工作中,抽出时间,深入基层,了解真实情况,掌握第一手资料,形成有情况、有分析、有建议的调研报告。要及时反映地税工作中的重要情况、突发性事件及领导关注的重点、难点和热点问题,注重加强信息综合和深度挖掘,不断提高信息质量,确保信息真实准确,为各级领导提供有价值的决策参考信息。二是要搞好综合协调。办公室是机关的中枢,抓好部门之间的协调配合、形成工作合力是办公室的一项重要职责,也是协助各级领导抓好工作落实的方式。办公室的同志,尤其是办公室主任们要主动担负起协调的重要职责,在涉及多方利益的重大决策、重大问题,以及一些责任分工尚不明确的工作时,加强与相关部门的沟通,理顺关系,形成围绕中心、各方联动、互相配合的良好工作局面。在协调中既讲原则,又讲艺术,对上要尊重和沟通,多争取上级的支持理解;对下要谦虚、民主,尽量听取下面的意见建议;对外要分清职责,凡属于部门内的事务由部门自身处理,凡几个部门协办的事务由牵头单位办理,凡涉及几个部门,反复协调不能统一的办公室要尽量介入,既各负其责,又相互配合,合力抓落实,共同见成效。三是要抓好工作落实。抓工作,落实是关键,许多工作没有做好,不是因为决策的错误,而是在落实上敷衍了事。常言道,为政之要,贵在力行,重在履事。我们要有一种“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,把局部自觉放在全局之中,做一个积极主动的执行者。抓工作落实,办公室的作用尤为重要。各级办公室同志要以对地税事业、对地税工作高度负责的精神,在执行上狠下功夫,强化督促检查,从制定计划到组织实施,从工作内容到工作方式,督查工作都要紧紧围绕落实做文章,在落实上下功夫,在落实上见成效,认真检查并跟踪下级机关和部门对上级机关工作部署、公文、会议决定事项及领导指示办理和执行的落实情况,敢于客观、准确、及时地反映工作中存在的问题。

三、加强领导,进一步提升办公室队伍素质

要提高全市地税系统办公室工作的整体水平,我们必须加强领导,进一步提升办公室队伍素质。一是要加强领导。办公室工作要高质量,上水平,富有成效,关键是要加强领导。各级地税部门和领导干部要高度重视、大力支持办公室工作,分管领导要经常过问办公室工作,听取办公室汇报,帮助解决实际困难,工作经费应该保证,思想顾虑帮助打开,生活困难协助解决,使办公室成为每个干部都能展示才华、释放潜能、发挥特长的平台。要重视对办公室干部的培养和使用,经常给办公室干部讲意图,出题目,交任务,压担子,使他们在工作实践中得到全方位的锻炼和提高,增强他们把握大局、处理复杂问题的能力,把大力培养锻炼干部与提拨使用干部结合起未,从政治上多关心。要保持办公室队伍的蓬勃生机和活力,在保持办公室队伍相对稳定的前提下,适时调整和改善办公室队伍结构,使大家心情舒畅,安心工作,既出成绩,又出人才。办公室主任要切实负起责任,真心关心、帮助每一位同志,以情感人,以理服人,以行带人,调动和发挥每一个人的积极性,形成默契,形成合力,共同进步,共同提高。二是要善于学习。加强学习是做好工作的前提,是服务全局发展的需要,也是提高自身综合素质的途径。办公室的同志要不断加强学习、为自己充电加油。要加强政治理论学习,特别要认真学习中央、省、市地方党委、政府的一系列方针政策和对地税工作的各项要求,“吃透上情”。要学习做好本职工作所必需的各项知识技能,准确把握地税工作指导思想和工作主题,深入学习和钻研各种文件和领导讲话提出的要求,找准办公室定位,明确办公室工作重点。认真学习地税政策、地税征管业务知识。要开阔眼界,增长学识,陶冶情操,提高道德修� 要加大培训力度,定期组织办公室人员政治理论和信息编报、综合材料起草、公文处理等培训班,鼓励干部参加系统内外的各种培训,努力使每一位办公室人员都有经常接受培训的机会,提高办公室人员的综合素质。三是要提高效能。办公室是直接为单位领导服务的,效能如何,既影响服务质量,又影响地税形象、领导形象。提高办公室工作效能,我认为必须树立严谨细致、求真务实、雷厉风行、勤政廉政的良好工作作风,要时刻保持清醒头脑,严格要求自己,按权限和程序办事,认真处理好领导同志交办事项和日常工作,自觉维护领导同志们的团结,不散布、听信谣言,不传播小道消息,不评头论足,不拉拉扯扯,不拨弄是非,真正做到对领导同志负责、对地税事业负责;要努力做到一切从实际出发,办实事、求实效、讲诚实,把按原则办事、按政策办事、按领导意见办事与按照实际情况办事结合起来,上报信息、反映情况客观实际,待人处事公正,说老实话,办老实事,做老实人;要有强烈的效率意识,对待工作闻风而动,雷厉风行,分清工作的轻重缓急,善于有效利用时间,做到工作任务用最短的时间完成,信息报道在最快的时间传递,交办工作完成后及时回复,努力做到又好又快,高效率快节奏地开展工作;要模范遵守廉政纪律,自觉做到自重、自省、自警、自励,不贪不占,廉洁奉公,绝不利用在领导身边工作的便利条件,或者打着领导的“旗号”,为自己或亲朋好友谋取不正当利益,自觉地把自己的言行、举动置于领导、组织、群众的监督之下,“夹着尾巴做人”。

同志们,做好办公室工作,责任重大,意义深远。希望全市地税系统办公室工作的同志进一步转变作风,提高素质,扎实工作,把办公室各项工作提高到一个新的水平,为全市地税事业又好又快发展作出新的更大的贡献。谢谢大家!

会议发言材料 篇四

各位领导、同志们:

特种设备关系人民群众身体健康和生命安全,关系企业的安全生产和社会的和谐稳定。今天,在这里召开全市特种设 备安全监察工作会议,主要任务是:通报我市特种设备运行的基本情况,总结20xx年特种设备安全监察工作,部署今后的工作。现将我市特种设备使用和安全监察的情况报告如下:

一、基本情况

(一)全市特种设备在用数量。

(二)特种设备管理和作业人员持证情况。

(三)特种设备安全监察机构及人员

(四)特种设备安全检验检测机构及人员。

二、20xx年全市特种设备安全监察工作情况

我局始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的基本方针,以完善动态监管为主线,以防止和减少安全事故,遏制重大事故为目标,立足于安全监管长效机制的建立和完善,充分发挥安全监察、检验检测、稽查执法、企业自律等综合作用,加大隐患排查整治,促进隐患整改,全市特种设备安全形势持续保持平稳态势。

(一)加强领导,统一部署,认真落实安全生产“一岗双责”责任制。一是我局成立以局长为组长,纪检组长为副组长,特种设备安全监察员为成员工作组,加强组织领导,明确目标,将特种设安全监察�

(二)加大监察力度,扎实开展隐患排查和治理。

1.以深入开展“安全生产年”活动和“防大事故、治大隐患”及“打非治违”专项治理� 20xx年,我局共检查各类特种设备796台件,发现安全隐患180条,短期整改并消除隐患173条,督促制定整改计划限期整改7条,发出特种设备安全监察指令书16份,内容涉及设备超期未检、无登记使用证、人员无作业上岗证、安全技术档案不全、安全附件未检、日常安全巡查无记录或记录不全等。立案查处特种设备违法案件3起。

2. 开展电梯维保和使用环节专项整治工作。共检查电梯维保单位7家,巡查电梯300余台件。消除电梯未经检验使用、带病运行、未签订维保协议、未按维保规程维保等安全隐患,约谈电梯维保和物业管理单位 15家(次),及时解决电梯消费者投诉 3 起。

3. 加强重大危险源单位安全检查,深化气瓶“两站”治理工作。开展蒙自市气瓶充装单位年度监督检查工作,完成全市4家气瓶充装单位整治验收工作,积极开展气瓶充装单位的日常检查。

4. 做好重大节假日的节前检查工作。为保障节日期间人民群众的生命财产安全,我局按照州局及市委、市政府、市安委会的工作部署,组织开展 “春节”、“五一”、“六一”“十月”等重大节假日期间特种设备安全大检查,重点检查星级宾馆、酒店、大型购物场所的电梯、锅炉和大型游乐场所的游乐设施的检查,创造和谐安定的节日环境。

5.提高设备检验率,及时消除安全隐患。我局采取督促报检、强化注册登记、强化执法监管等措施,加强对使用单位特种设备未检使用和超期使用的监察力度。目前我市在用固定式特种设备的受检率达95 %以上,重点监控特种设备的受检率达100 %。同时我局加强与检验检测机构的沟通与联系,全面及时掌握使用单位特种设备已检、未检、检验不合格的相关信息,以进一步加强监管。

(三)落实企业特种设备安全主体责任的职责。目前,我局已与全市176家特种设备使用单位签订了目标责任书,进一步落实企业的主体责任、管理机构、管理人员和管理制度。在日常的安全监察中,我局加大对特种设备管理人员、操作人员无证上岗和逾期不年检情况的查处力度,认真检查企业特种设备管理制度的落实情况,积极宣传《特种设备作业人员监督管理办法》,提高企业对特种设备管理人员和作业人员安全教育和培训的认识。与州局特检所密切联系,结合蒙自的实际,及时制定培训班计划,严格培训考核, 确保培训考核的质量,切实提高企业管理人员和作业人员的素质。

(四)加大宣传力度,积极营造全社会关心特种设备安全的良好氛围。一是开展特种设备安全知识进社区、进校园、进企业“三进”活动,粘贴《液化气钢瓶使用须知》,《电梯安全使用注意事项》,印制并发放《特种设备安全监察条例》等宣传资料。二是采取多种形式,开展“六月安全生产月”宣传咨询日活动,通过发放宣传资料、制作标语、展版展示等方式,营造“科学发展,安全发展”、“关爱生命,关注安全” 和政府重视、企业追求、人人关心特种设备安全的舆论环境和社会氛围。宣传活动共制作展版6块,标语2幅,发放宣传资料1200余份。现场解答老百姓关心的问题,帮助群众进一步了解锅炉、电梯、大型游艺机等特种设备安全知识,增强自我保护意识,做到贴近实际、贴近生活、贴近群众,增强宣传活动的针对性和实效性。

四、今后的工作思路

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻

党的xx大会议精神,落实科学发展观,坚持以人为本,以服务经济建设为中心,以防止和减少事故为目标,以贯彻《特种设备安全监察条例》为主线,以改革创新为动力,以队伍建设为保证,强化法制建设,落实安全责任,加强监督管理,建立长效机制,实施科技强检,不断完善与社会主义市场经济相适应的特种设备安全监察体制,保障特种设备安全运行,为促进社会经济全面、协调、可持续发展,作出新贡献。

会议发言材料 篇五

各位老师们,各位领导,同志们:

大家下午好!非常高兴能够参加市教育局在这里举办的全市学校安全稳定研判 暨安全稳定知识培训会议。首先,我谨代表市质监局向各位教育系统的老师和同志们为维护我们下一代安全成长环境、为保障我们校园安全所付出的辛勤和努力表示衷心的感谢!

“关爱生命、关注安全”是我们质监系统开展特种设备安全工作的一贯宗旨。加强与教育部门的沟通合作,进一步宣传普及特种设备安全知识,使特种设备安全知识深入校园,传入家庭,传向社会,树立关心安全、安全从我做起、人人监督安全的全民安全意识,是我们特种设备安全监察部门的义务。“多一点知识,多一份安全”,这次特种设备安全知识培训,也算是我们赠送给广大师生们的一份新学年礼物吧。

借此机会,我代表特种设备安全监察部门,向各位老师们和同志们讲几点意见:

一是要牢固树立安全意识

随着经济社会的快速发展,锅炉、压力容器、压力管道、电梯等特种设备与我们广大中小学生的接触越来越密切,特别是一些校园中的常用特种设备,与广大师生的日常生活息息相关。这些设备的安全使用和维护直接关系着大家的财产和生命安全,所以,这些设备的安全特别重要,国务院也特别出台了《特种设备安全监察条例》来规范这些设备的管理和使用,作为使用单位,认真落实特种设备安全主体责任,积极普及特种设备安全知识,使广大教职工、学生树立起特种设备安全意识,提高自我保护能力,避免特种设备安全事故发,具有十分重要的意义。

二是要掌握特种设备安全知识

今天,我们主要是来宣传特种设备安全知识。大家可能要问:什么是特种设备?根据国务院《特种设备安全监察条例》的有关规定,特种设备主要包括锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场内机动车等共八大类。这些设备你们并不陌生,比如许多学校蒸饭、烧水要使用锅炉、上下楼要乘坐电梯、旅游时要乘坐索道或游乐设施等等。它们为什么叫特种设备呢?因为它们被人民群众广泛使用,却又具有一定的危险性,一旦使用不当就会发生事故,造成人身伤害和财产损失,严重的还会夺取人的生命。为此,所以我希望,各学校和单位要对此给予特别关注,掌握正确管理和使用的安全知识,加以特别关注和规范的管理,提高自我保护能力,防止受到不应有的伤害。关于特种设备安全知识方面,等一会,我们市质监局安全监察科的刘科长还会就特种设备的一些具体使用、管理常识给大家做一个讲解。

三是特种设备安全要从我做起

安全重于泰山,人人都有安全责任。我希望你们把学到的安全知识自觉地变为实际行动,正确地管理和使用特种设备,不伤害自己,也不使他人受到伤害。同时还希望你们向家里的亲人,身边的朋友传播特种设备安全常识。学校的老师们也要在教学中宣讲特种设备安全知识,在使用特种设备时做孩子们的表率,帮助孩子们形成良好的行为规范。我们质监部门也一定肩负起安全监管责任,确保特种设备安全,确保人民群众的安全,确保孩子们的安全!

今天的活动只是一个开端,我们质监部门与教育部门、学校应该共同努力,密切合作,积极创造条件,把特种设备安全知识的传播纳入学校的教育体系,保证特种设备安全知识逐步进入更多校园,共同维护校园特种设备安全,进而再从校园传入家庭,传向社会,带动全民安全意识的提高。最后祝本次培训会议圆满成功!谢谢大家!

高质量发展研讨发言材料 2024年个人研讨发言材料 篇六

演讲稿材料大全【优秀14篇】

近年来,在省委坚强领导下,宣传战线唱响主旋律、打好主动仗,取得了一定成效。但同时,也存在一些短板不足。比如,落实意识形态工作责任制、实现“两个巩固”的根本任务、新闻宣传精准度、舆情防控应对处置等与省委要求还有差距。对此,必须打开思路,在强化措施手段、聚合正能量上狠下功夫。

要坚定信心,做实主心骨

演讲稿材料大全【优秀14篇】

要统一调度,发出最强音

发挥管的功能、统的作用,打造适应x全面振兴全方位振兴的宣传工作集团军,推进工作一体化。以媒体融合为突破口强化顶层设计,形成资源集约、结构合理、差异发展、协同高效的全媒体传播体系。整合内宣外宣、网上网下、传统新兴等宣传资源,围绕推进振兴发展的生动实践,经济社会发展热点难点,加强议题设置,做足正面宣传,有效引导舆论走向,提振社会各界对x发展的信心。

要亮剑斗争,维护好形象

旗帜鲜明支持正确思想言论,旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。把握重要敏感时间节点,加强舆情风险防控,对唱衰xxx、抹xxx的错误言行,要以勇士的姿态、战斗的精神针锋相对、敢于斗争。按照属地属事和谁主管谁负责的原则,狠抓意识形态工作责任制落实,做到管阵地不放松、管导向不含糊。

演讲稿材料大全【优秀14篇】

近年来,xxx省坚持立德树人、以文化人,大力弘扬x“四大精神”,不断推动社会主义核心价值观落细落小落实。但同时,我省深度挖掘各条战线先进典型的数量还不足,对群众身边好人好事的宣传推介还不够,在全国叫得响传得开的重大典型还不多。对此,必须在探求培养规律、增进工作实效上解放思想、创新实践。

要狠抓理想信念教育

加强青少年理想信念教育,在全省高校继续深入开展“四进四信”专题教学,加强和改进思想政治工作,教育引导青少年扣好人生第一粒扣子。创建生动有效的平台、载体和方式,推动社会主义核心价值观融入国民教育、社会生活、精神文化产品创作生产传播、法治建设全过程各方面,推动转化为人们的思想自觉和行为习惯。

要用好宝贵精神财富

把弘扬xxx抗联精神、北大荒精神、大庆精神、铁人精神作为加快全面振兴全方位振兴的灵魂工程,推动学习教育常态化、实效化。在各行各业广泛开展“弘扬‘四大精神’•为x振兴建功立业”主题教育实践活动,从中寻找振兴发展的动力引擎,增强全省人民立足岗位实干和热爱家乡、贡献家乡、建设家乡的情怀。按照中央部署,加快推进我省新时代文明实践中心建设,为x改革发展凝聚更强劲的精神力量。

要创新典型选树机制

整合各类典型评选活动,既注重选树各层面推荐上来的典型,又善于通过媒体内参总结发现有价值的典型,更注意寻找群众身边的典型。注重发挥媒体作用,多宣传全省各类典型尤其是各行业的奉献者、领头人,营造人人争先、干事创业良好氛围。注重实践标准、群众公认,面向现代化大农业、脱贫攻坚、项目建设、优化营商环境等重点工作发掘典型,确保选树的典型立得住、传得开、叫得响。

演讲稿材料大全【优秀14篇】

近年来,xxx省深入实施艺术精品创作、文化惠民等重点工程,文化建设取得了一定进展。但同时,也存在一定欠缺,比如,文艺精品尤其是重大现实题材创作缺乏,基层文化氛围不浓,文化体制改革相对滞后,对外文化交流影响力有限,等等。对此,必须坚持思想再解放,政策再落实,推进文化强省建设再上新台阶。

要进一步做实文化事业

一要进一步做实文化事业。构建覆盖全省、惠及全民的公共文化服务体系,以标准化促进基本公共服务均等化、普惠化、便捷化。多策划一些文体项目、互动节目,把基层文化氛围搅热,把基层文化资源用好,充分调动群众的参与热情。强化“市场化运作、项目化包装、科学化营销”理念,加强x文艺精品创作,集中打造几部史诗级的精品力作,把x精神表现出来、把x形象展现出去。

要加快文化产业发展步伐

探索“规模化、集约化”的发展路径,不断整合放大我省冰雪文化、民俗文化、红色文化等文化的市场价值,着力打造具有行业代表性和区域代表性的产业旗舰和骨干企业,通过核心带动、多点支撑、圈层辐射,实现布局合理、优势互补,要深入推进文化体制改革

大力推动省报省台改革,抓住融媒体中心建设这一突破口强化顶层设计,用媒体改革成功范例撬动全省文化体制改革,实现全省文化建设和发展方式的战略转型。

要不断推动对外文化交流

把握“一带一路”建设契机,打好“边境口岸”“文化企业”“民间交流”三张外宣牌。不断提高对外讲故事的能力,多一些情景化设置、时代化描述、特色化展示,充分展现“中华气派”“x气派”。

演讲稿材料大全【优秀14篇】

我们认识到,宣传思想工作要强起来,干部队伍必须首先强起来。深刻审视,当前宣传战线队伍建设还有一定短板,比如,作风还不够硬朗;知识更新迭代率不够高、创新意识不够强;文化骨干、领军人才缺乏,优秀人才流失,等等。对此,必须从练内功做起,树立良好导向,健全完善制度机制,切实转变作风,树立良好形象。

要抓住“关键少数”

全战线各级党委(党组)主要负责同志要站在意识形态工作第一线,带头把方向、抓导向、管阵地、强队伍。认真落实全面从严治党主体责任、一把手第一责任人责任和班子成员“一岗双责”。建立以上带下、以下评上的机制,对履职尽责不力的领导干部严肃处理。

要着力提升素质

认真开展“四力”教育实践工作,抓好“学习型”机关建设,在全战线开展业务能力系统培训,推动队伍素质强起来。每个宣传干部都要对全国全省大局大势熟烂于胸,当行家里手。打破唯资历的观念,为敢于担当、踏实干事的干部撑腰鼓劲,建立容错机制,为懂宣传、善管理的干部创造条件、搭建平台。对工作中的尖兵、台柱子真关心真爱护,该压担子的压担子,该推荐的推荐,让更多优秀的宣传干部愿干爱干会干宣传思想工作。

要切实转变作风

从机关作风抓起,坚决克服形式主义、官僚主义,突出“实”,力戒“虚”。完善督办督查机制,做到事事有着落、件件有回音。多讲百姓话,多说百姓事,拿出一批沾泥土、带露珠、接地气的宣传作品。把宣传的根扎在基层,深入实际、深入一线,多到群众身边调研,向人民学习、拜群众为师,在转变作风中创造新业绩、作出新贡献。

2024个人发言稿 篇七

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

大家好。

今晚是个好日子。我们某某中学某届某班同学欢聚一堂,迎来了毕业20周年首次同学聚会。

首先,请允许我代表某班全体同学向今天到会的班主任某老师以及各科任老师表示衷心的感谢!在此,我代表全体同学祝老师们身体健康、万事如意!下面有请某老师讲话,鼓掌欢迎!

想当年,我们这群懵懂少年汇聚到了某班,在老师们的谆谆教诲下,从无知变有知,从陌生到相识、相知,回想起我们一起在母校求学的日子,好像就在昨天。同学们,还记得老师那善意的批评教诲么?现在我们已是而立之年,才深切体会到老师对我们的用心良苦。现在,请我们的同学代表向老师们赠送礼物,东西虽小,但它却代表了同学们的心意,感谢老师们对我们的关心和教育!

另外,我代表本次同学聚会的筹委会向到会的各位同学表示深深的祝福,祝大家节日快乐!欢迎大家的光临!

本次同学聚会,我们筹办人员准备工作做的比较仓促,有哪些遗漏或者做的不周的地方请各位原谅。由于种种原因,有两个同学没联系上,有个别同学因有事虽不能前来,但通过电话向各位老师和同学问好。

我们本次聚会的目的是找回少年的伙伴,重温过去的友情,沟通交流、增进友谊。看,当年的帅哥美女,如今也已为人父母,可求学的岁月,永生难忘,同窗的手足之情,铭记终生。因为,我们曾经是一个窗下的学友,一个班里的兄弟姐妹。我们能在今天相聚,大家互相问候,那将是人生一大快事。二十年了,人生能有几个二十年啊。

好,同学们,请举起手中的杯子,今天,我们要连饮三杯,第一杯酒,是敬我们的老师,感谢老师对我们的关心和教育!

第二杯酒,是为同学间友谊而干杯的。二十年的时光,足以让人体味人生百味。在我们中间,有的同学已是小有名气的老板,事业有成;有的同我们的父辈一样,仍然耕耘在黄土地上,是我们的衣食父母;有的成为白衣天使,治病救人;有的坚守在教育第一线,无私奉献,辛勤耕耘;也有的成长为年轻有为的干部。但无论人生浮沉与贫富贵贱如何变化,同学间的友情始终是纯朴真挚的,就象我们桌上的美酒醇香四溢,让我们共同举杯,为同学间“纯朴真挚”的友谊干杯!

第三杯酒,是我敬老师和同学们的。祝老师和同学们家庭幸福,身体安康,事业发达!

今晚我们一定要尽情畅饮但不能喝醉,给我们的人生中留下一个美好甜蜜的回忆。同学们自某年夏天分别至今近20年,今日相聚一定会感慨万千,一定有许多话要说,大家也一定想知道你20年的人生经历,今天就给同学们提供一个平台,各自汇报20年的人生经历,畅所欲言不要拘束。

高质量发展研讨发言材料 2024年个人研讨发言材料 篇八

演讲稿材料大全【优秀14篇】

演讲稿材料大全【优秀14篇】

(一)坚守政治忠诚

始终保持和自觉践行对党和人民的绝对忠诚。任何时候不搞说一套做一套的“两面派”,不做当面一套背后一套的“两面人”。破除官本位、权力至上的思想,强化党的意识,在党言党、在党忧党、在党为党,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。

破除多诺少信、言行不一的习性,端正政治立场。坚定不移地在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。在大是大非面前保持清醒的政治头脑,不为困难风险所惧,不为噪音杂音所扰,不为水月镜花所惑。

保持政治定力。在思想上充分信赖党、在政治上坚决维护党、在组织上自觉服从党、在感情上深刻认同党、在行动上始终跟随党。尤其是面对“四大风险”和“四大考验”,更要坚守政治立场,带头讲政治、顾大局、守纪律,坚持不动摇、不迷失、不糊涂、不犯错,做到“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”。

(二)要强化政治担当

以政治担当强化政治责任。自觉担负起爱党、忧党、兴党、护党的职责,坚决防止和克服忽视政治、淡化政治、削弱政治的倾向。破除不求有功、但求无过的思想,要敢于担当,主动作为。坚持为党分忧、为党尽职,敢于同危害我们党的各种错误思潮和行为作坚决斗争,同一切削弱、歪曲、否定我国社会主义制度的言行作坚决斗争,同一切分裂祖国、破坏民族团结和社会和谐稳定的行为作坚决斗争,同形形色色的违法违纪行为作坚决斗争,切实维护党的团结统一,维护党中央的权威,维护党的领导和形象。

以政治能力提高政治本领。加强政治历练,积累政治经验,增强政治敏锐性和政治鉴别力,善于运用政治的观点分析问题,对复杂的形势要敏锐迅速地作出正确的评价和判断,自觉把思想认识统一到十九大精神上来,不折不扣地把十九大部署的各项任务贯彻落地。注重全面提高政治本领,做党的基本理论、基本路线、基本方略的坚定维护者和坚决执行者,以昂扬的精神状态和饱满的工作热情,尽心尽责做好本职工作,创造党和人民满意的业绩。

(三)要严格政治操守

没有规矩,不成方圆。一个不讲规矩的人,必然是对党不忠诚的人;一个不守纪律的人,就会在大是大非面前陷入盲区、在原则问题上误入歧途。所以要坚决做政治上的明白人,首先要坚持做党规党纪的守护人,自觉地以党规党纪约束自己,注重从思想上和行为上绷紧讲政治这根弦,念牢政治纪律“紧箍咒”,恪守政治规矩“高压线”。筑牢思想防线,强化政治操守,坚持慎独、慎微、慎初,自觉做到人前人后一个样、台上台下一个样、工作内外一个样,真正成为表里如一的老实人、言行一致的明白人。

(四)要敢于争创一流

在工作上要打破思维定势、观念束缚,勤于学思践悟,善于团结协作,严于正身律己,奋斗自强,更好担当起党和人民赋予的光荣使命。破除等靠要思想,坚持为民服务,始终保持战略定力,牢固确立敢于创新的锐气、敢为人先的魄力、敢争一流的胆识,强化率先、领先、争先意识,坚持用高质量发展的理念来和系统化思维来谋划和推进司法行政工作,善于发现问题解决问题,面对问题敢于亮剑,做到事不避难、迎难而上,努力创造经得起实践、人民和历史检验的实绩。

(一)以信息化建设为引领,促进司法行政工作提质增效

按照司法部关于进一步加强司法行政信息化建设的意见要求,为适应形势发展需要,进一步发挥科技信息化引领、支撑作用,提升司法行政工作效能,我们要积极推进信息化建设,结合内部业务流程,建立了集日常办公、绩效管理、行政审批、大数据分析为一体的县级司法局信息化办公平台。

信息化办公平台要成为司法行政业务的舞台。平台涵盖行政办公及司法行政全部业务,包括法制宣传、人民调解、社区矫正、安置帮教、公共法律服务、基层法律服务、法律援助及行政事务、文化建设、党建等十个大项目,每一个项目要包括工作内容、工作标准、工作流程,具有日常办公信息报送、网上考勤、请销假审批、通知公告、资产管理、车辆管理、会议管理、出差管理、短信提醒等多项功能。登陆平台的每一个人都成为舞台的主角,可以充分展示自己的工作能力。

信息化办公平台要成为指引规范化工作的导航仪。平台从司法行政工作实际出发,科学设置每一项业务职能的工作流程,实现各项业务从规划、启动、执行、监控和验收等环节的整体信息化。每一个工作人员动能通过工作流程模板化的指引,全面掌握每项业务的工作程序,顺利、规范开展业务。

信息化办公平台要成为业务大数据的生成器。平台要实时记录全县司法行政系统所有部门、所有人员的工作以及每一项业务的开展情况,实时提供最新的统计数据。有效解决业务分块、信息“孤岛”的问题:每一项业务启动后都会触动相关流程节点,每个层面管理者都可以随时掌控授权范围内的完整信息,达到内控全方位、全时段、无死角。决策者可以在第一时间调阅最新动态数据,并根据数据的分析结果,对全局工作进行理性分析,做出相关决策。

信息化办公平台要成为工作提效的助推器。平台全程记录业务运作过程,实时计算出所有人员和部门的工作效果,将流程、任务和绩效考核无缝衔接,消除人为因素,实现公平公正。最终的考核结果还以图形化的方式直观显示,更便于内部管理和评比。所有工作人员都可以通过办公平台了解到全系统的最新动态、决策层的战略意图、各项规章制度等,明白工作方向、任务和目标,看到自己的工作成果,做到身在岗位、胸怀全局,形成共同的价值体系,统一意志,统一行动,促生最大的战斗力和执行力。

信息化办公平台要成为学习交流培训的园地。平台要提供模板式工作流程,新员工通过流程指引可以更快的融入岗位,进入工作状态,老员工可以不断的补充新知识给自己充电。管理人员把各项政治理论和业务知识通过培训资料和视频等形式完整呈现出来,员工也可以在论坛上发布问题讨论和工作经验,相互交流学习,形成一个自我学习的平台。

信息化办公平台要成为远程协调沟通的媒介。平台要同时具备手机和台式电脑客户端功能,流程清晰,权责明确,可以突破时间和空间限制,实现线上线下同时办公,随时随地办理业务。平台业务负责人发起任务电子表单到相关人员的桌面,给予提醒,使得原来必须用电话、文件或会议形式办理的事项,以及必须当面办理请销假、审前调查通知等事项,均可以在平台上直接推送办理,节约办公成本,提高工作效率。

我们的目标是以信息化办公平台建设为载体,全力推进“数字法治、智慧司法”体系建设,不断开创新时代司法行政事业新局面。

(二)以公共法律服务体系建设为载体,全面推进五项为民工程

今年,我局在锦州地区建立第一家县级公共法律服务中心,开设法律咨询、法律援助、法治宣传、人民调解、公证服务五个窗口,面向群众免费提供公共法律服务。在乡镇依托司法所建立22个公共法律服务站,在有条件的村建立44个公共法律服务室。县、乡、村三级公共法律服务平台协调联动,年初以来,共接待来电来访7480人次,处理矛盾纠纷327起,真正解决了法律服务与群众法律需求最后一公里问题。

在今后的工作中,我们要以公共法律服务

1、法治宣传育民工程。积极开展法治宣传教育,传播法律知识,弘扬法治精神,是推进依法治国基本方略。要突出针对性和集中性,兼顾实效性和创新性,探索创新普法方式,促进全民法律意识进一步提高,养成良好的法律行为习惯,全社会形成人人知法、懂法、敬法、用法、守法的法治化局面。

2、人民调解和民工程。多举措打造“枫桥经验黑山模式”,充分发挥县、乡(镇)、村(居)三级人民调解组织以及专业性、行业性人民调解组织作用,整合社会资源形成多调联动机制,努力实现矛盾不上交。

3、法律服务便民工程。以公证、律师、法律服务工作者为主体,整合资源,进一步完善法律服务资源配置和相关制度,充分发挥县、乡(镇)、村(居)三级公共法律服务平台作用,为企业和人民群众实现正当权益、排除不法侵害、防范法律风险、维护自身合法权益提供均等普惠、优质便捷、可持续的法律服务。

4、法律援助惠民工程。为经济困难或特殊案件的人提供人性化、个性化的无偿法律服务,保障其合法权益,促进公平正义。实现法律援助应援尽援、应援优援,发挥在保障民生、维护社会和谐稳定中的积极作用,让贫弱群体充分享受到党和政府的关爱和温暖。

5、矫正帮教安民工程。把脱管漏管的底线安全观转变为向社会输送合格“产品”的治本安全观,推进社区矫正转型升级。对刑满释放人员及时无缝衔接,妥善安置帮扶。不断为特殊人群输入积极的正能量,促进其认罪、悔罪,感恩社会,融入社会,最大限度预防和减少重新违法犯罪,促进矫正帮教对象生活安稳和社会安定。

(一)加强思想政治建设,打造忠诚的为民服务队伍

严格党内政治生活。坚持“三会一课”制度、谈心谈话等制度,组织开好领导班子民主生活会、组织生活会,抓好民主评议党员工作,提高党内生活的政治性、原则性、战斗性,形成党员受教育严管理的常态。

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做好思想政治工作。坚持以人为本的政治工作原则,关心爱护党员干部,主动了解和掌握党员干部的思想动态,及时解决苗头性和倾向性问题,保持思想稳定,增强党员意识,坚定信念,净化心灵,激励使命。

(二)加强作风建设,打造担当的为民服务队伍

靠实工作作风。坚持问题导向,把工作的着眼点放在解决矛盾问题上,把工作的着力点放在提高工作效率上,把工作的突破点放在工作创新上。解决慵懒散慢软问题,增强工作的计划性、时效性和社会公道性。

持之以恒整风肃纪。严格执行中央八项规定,时刻把纪律和规矩挺在前面,严肃查处违纪行为。坚持领导干部率先垂范,认真查摆问题,落实整改措施,以优良的党风促进政风转变,不断提升工作效能和服务水平。

深化服务型党组织建设。在每月阴历十五“月亮圆党团员”活动日以及“七、一”建党纪念日等开展形式多样的组织生活,大力推进机关党员到社区服务、机关与基层党支部结对共建、党员结对互助、干部与群众结对帮扶等活动,更好地服务发展、服务民生、服务群众。开展向先进人物和身边榜样学习活动,进一步在法律援助中心、公证处等法律服务窗口开展“党员示范岗”“服务明星”等评优活动,引导广大党员干部立足岗位,创先争优,形成崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围。

(三)加强廉政建设,打造干净的为民服务队伍

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持续强化监督管理。压实党风廉政建设“两个责任”,落实“一岗双责”制度。严格按照党纪条规要求规范党员干部从政行为。加强明察暗访,做到抓早抓小、防微杜渐、惩前毖后。

面对振兴征程中的新问题、新挑战,面对人民群众的新要求、新期待,我们不能等待、不能观望、不能懈怠,唯有以强烈的责任感、使命感、紧迫感,学习新思想、贯彻新理念,建立新体制、采取新办法,既当改革促进派,又当改革实干家,不断扎实推进司法行政工作迈上新台阶,为全县经济建设和社会发展注入新能量。

会议发言材料 篇九

在全面建成小康社会进入决战阶段、扶贫开发工作进入攻坚拔寨冲刺的关键时期,区委、区政府召开这次脱贫攻坚工作会议,既是一次动员大会,更是一次誓师大会,主要任务是,学习贯彻中、省、市脱贫攻坚工作会议精神,分析我区面临形势,全面部署脱贫攻坚任务,动员全区上下进一步深化认识,强化担当,以背水一战、决战决胜的勇气,坚韧不拔、勇往直前的意志,抓铁有痕、踏石留印的作风,全面向贫困发起总攻,坚决打赢脱贫攻坚战。下面,我讲三个问题。

一、科学研判形势,进一步坚定脱贫攻坚信心和决心

“”以来,在市委、市政府的坚强领导下,我区扶贫开发工作以科学发展观为指导,紧扣“两不愁、四保障”目标,坚持开发式扶贫方针,以发展特色产业、改善发展环境、提高发展能力为重点,综合采取移民搬迁、整村推进、产业扶贫、能力建设、信贷扶贫等措施,扎实推进专项扶贫、行业扶贫和社会扶贫,先后投入资金21.9亿元,搬迁安置1.3万户5.2万人,建设扶贫开发重点村 34个,实施农民实用技术培训8.1万人次,使全区8万贫困人口稳定解决温饱并实现脱贫,收入增速超过全区平均水平,贫困发生率由45.2%下降到25.3%,扶贫开发工作取得了显著成效。

成绩只能代表过去。在当前脱贫攻坚的关键时期,我们必须科学研判形势,客观审视区情实际,认清“五个尚未改变”的现状:一是贫困人口多的现状尚未改变。按照新的省定扶贫标准,目前全区还有11.42 万贫困人口,超过全区总人口1/5,占全区农村人口的1/4多,在全市七县区中占比最大。二是贫困面大的现状尚未改变。我区既是革命老区、国家扶贫开发工作重点县区,也是秦巴山国家连片特困片区县,贫困村达128个,占全区村总数一半以上,而且零散分布在所有镇办。三是贫困程度深的现状尚未改变。全区现有贫困人口绝大多数居住在边远山区,生存环境恶劣,基础设施落后,公共服务欠缺,产业发展滞后,其中“五类人”达4.7万,占贫困人口总数一半之多,是多年扶贫工作中最难啃的“硬骨头”。四是返贫率高的现状尚未改变。多数已脱贫人口脱贫标准低,应对外部冲击能力差,极易因病、因学、因灾或多种因素相互叠加返贫,不少家庭始终难以摆脱“脱贫一返贫一再脱贫一再返贫”的怪圈,长期在贫困线上徘徊挣扎。五是脱贫信心不足的现状尚未改变。一些贫困群众长期处于贫困之中,逐渐失去脱贫信心,丧失发展动力,不思进取,安于现状,脱贫热情不高,习惯“等、靠、要”,正像讲的部分群众“靠着墙根晒太阳,等着别人送小康”。

我们的工作还存在四个方面明显差距:一是在思想认识上,部分镇办和部门对脱贫攻坚的政治性、重要性、紧迫性、艰巨性认识不清,忘记了减贫脱贫的政治责任,没有以扶贫开发总揽工作全局,没有把帮助群众脱贫致富作为第一位的工作来思考、来部署、来落实,年年扶贫年年贫;二是在精准扶贫上,一些镇办对扶贫对象识别不准,底子不清,情况不明,有的受人情关系影响,程序错乱,方法简单,该进的没进、该退的没退,群众意见较大;有的干部作风漂浮,工作不实,没有真正做到因户施策、因人施策,包扶措施针对性不强,成效不明显。三是在工作落实上,有些镇办、部门扶贫责任落得不实,摆花架子,走形式,表面上热热闹闹,看上去都在抓扶贫,但实际上是口号喊得多、工作做得少,热闹过后贫困面貌却没有明显改观,甚至还存在挤占挪用、层层截留、虚报冒领扶贫帮困资金等现象。四是在攻坚合力上,扶贫同农村低保、新农保、医疗救助、危房改造、家庭经济困难学生资助等政策还没有做到无缝衔接,部门之间也是“铁路警察,各管一段”,没有形成工作合力,极大地制约了脱贫攻坚的质量和效果。

尽管我区脱贫攻坚存在许多困难和问题,但我们也面临着很多大好机遇和有利条件。主要体现在五个方面:一是在政策环境方面,党中央、国务院把脱贫攻坚上升为国家战略,举全党全国全社会之力推进脱贫攻坚,制定出台关于打赢脱贫攻坚战的《决定》,批准实施秦巴山集中连片特困地区扶贫攻坚《规划》,创新开展旅游扶贫、金融扶贫、电商扶贫、光伏扶贫等十大精准扶贫工程,加大对易地移民搬迁的支持力度,扶持政策之多、力度之大,前所未有;二是在发展基础方面,随着近年来的快速发展,我区综合实力大幅提升,发展优势更加明显,发展前景十分广阔,完全有能力、有实力打赢这场脱贫攻坚战;三是在体制机制方面,这次中央不仅赋予了县区一级整合资金的权力,而且还实行“中央统筹、省负总责、市县抓落实”的领导体制和“片区为重点、精准到村到户”的工作机制,层层签定《责任书》,细化责任,传导压力,为脱贫攻坚提供了坚强保障;四是在社会参与方面,国家将每年的10月17日确定为全国扶贫日,健全东西部协作扶贫,鼓励党政机关、企事业单位开展定点扶贫,引导民营企业和社会公益组织、爱心人士参与扶贫开发,全社会关心关注、参与支持扶贫工作的氛围越来越浓、越来越好。五是在资金投入方面,中央明确提出要加大财政扶贫投入力度,转移支付、专项扶贫资金、预算内投资将进一步向贫困地区倾斜;省上也将拿出100多个亿专门用于精准脱贫,可以说中省资金投入将会大幅增加。

同志们,商州作为商洛的主核心板块,率先打赢脱贫攻坚战,是我们义不容辞的政治责任和历史使命。全区各级各部门要切实把思想和行动统一到中央和省委、市委的决策部署上来,把脱贫攻坚作为重大政治任务来抓,坚定信心和决心,以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感、不负重托的使命感,正视困难、抢抓机遇,全力以赴补齐全面建成小康社会中的这块突出短板,确保如期实现摘帽脱贫目标。

二、盯紧目标发力,众志成城打赢脱贫攻坚总体战

按照中省市总体要求,结合我区全面建成小康社会和“十三五”总体部署,确定我区脱贫攻坚的作战方案为“123456”攻坚方案,即一个规划统领、两个确保完成、三级组织推进、四大渠道筹资、五个路径保障、六大产业支撑。具体来讲,就是要坚持以全区“十三五”脱贫攻坚《规划》为统领;紧扣20xx年提前摘掉贫困区帽子、11.42万贫困人口全部脱贫“两个确保”目标;充分发挥好区、镇、村三级组织的推动作用;采取向上争取资金、扩大区本级财政投入、动员社会力量筹资和争取金融支持等四大渠道筹集脱贫资金;确立产业发展、易地搬迁、生态补偿、教育扶贫、社保兜底五个现实脱贫路径;大力培育发展果、畜、菜、药、劳务、电商六大精准脱贫产业,确保所有贫困人口全部越过贫困线,实现“两不愁、三保障”(即不愁吃、不愁穿,保障义务教育、基本医疗、住房安全)。重点是要紧扣“六聚焦、六到位”,精准发力,埋头苦干。

(一)聚焦规划统领,做到精准识别、谋划到位。打赢脱贫攻坚战的前提是吃透底子、理清路子。一要深入开展调研。各级各部门特别是领导干部要充分发挥表率作用,站得更高一点,想得更远一点,研究得更深一点,针对我区脱贫开发工作中面临的困难和问题,尤其是围绕体制、机制问题和工作推进问题,深入开展调查研究,找准症结及原因,精心谋划,拿出切实可行的脱贫思路和对策,为科学编制规划打好基础。二要精准识别对象。按照上级要求,抓紧建立区级脱贫统计监测中心、镇办脱贫统计监测站,在贫困村确定脱贫信息员,围绕“八个搞清楚”(即搞清楚贫困户住地、人口情况、致贫原因、脱贫项目、帮扶资金、脱贫时限、包扶责任人、脱贫资金渠道),采取“户申请、村民评议、逐级审核、张榜公示”的方式,对“五类人”、精准脱贫对象逐镇、逐村、逐户进行重新识别,参照计划生育管理模式,分户建档立卡,逐镇逐村建立台账。要实行挂牌管理,贫困户门前悬挂统一规格标准的信息公示牌,兜底户和脱贫户两种颜色区别。要建立上联省、市,下接镇、村、户的扶贫对象动态管理系统,对贫困户收入状况实行动态监测,及时更新数据,做到应进即进、应退即退,使真正需要帮扶的贫困群众得到帮扶。这里我要特别强调,这次重新识别必须坚持公平公正公开、从严从实从准,要实行签字背书、定期抽查检查、责任倒查三项制度,对认定的数据,镇村户要层层签字、记录存档,谁识别谁负责、谁填报谁负责;区扶贫局要定期抽查,一经发现不实问题,坚决从严处理。同时,还要认真摸排城镇贫困人口,准确掌握基本情况,全部纳入全区整体脱贫规划,同步整体推进。三要精心编制规划。要严格按照中央《决定》和省委、市委《实施意见》的总体部署,客观分析各自实际,充分考虑支撑条件,紧紧围绕贫困现状分析、脱贫攻坚需要破解的问题、脱贫攻坚的实现路径、脱贫攻坚年度计划、脱贫攻坚的资金安排、脱贫攻坚的保障措施“六大重点”,科学编制“十三五”脱贫攻坚《规划》,为打赢脱贫攻坚战明确方向、奠定基础。为了科学编制全区“十三五”脱贫攻坚《规划》,今天会上我们印发了《规划》提纲,刚才大家进行了认真讨论,会后扶贫局要按照提出的意见建议,尽快修改完善,及早拿出全区规划。各镇办、各贫困村也要及时编制好各自的脱贫规划,引领脱贫攻坚工作深入开展。

(二)聚焦两个确保,做到目标细化、部署到位。打赢脱贫攻坚战的关键是明确目标、有的放矢,不打乱仗。一要明确阶段目标。按照全区总体安排,20xx年要脱贫2.82万人(占贫困人口24.7%),25个贫困村摘帽(占贫困村 19.5%);20xx年要脱贫3.69万人(占贫困人口32.3 %),40个贫困村摘帽(占贫困村31.3%);20xx年要脱贫3.52万人(占贫困人口30.8%),40个贫困村摘帽(占贫困村31.3%);20xx年脱贫1.39万人(占贫困人口12.2%),23个贫困村摘帽(占贫困村17.9%)。各镇办、各贫困村也要坚持实事求是原则,科学设定阶段目标,真正做到目标具体化、任务清单化、工作条理化。二要实行挂图作战。区、镇、村三级都要精心制作脱贫攻坚作战图和工作手册,逐镇逐村绘制贫困对象分布图、计划措施细则图、产业发展规划图、任务进度进展图“四张图”,实行挂图作战,倒逼脱贫攻坚各项措施落到实处。要由专人负责对工作进展相关数据进行一周一汇总,一月一更新,逐级上报,确保各级及时掌握情况。在这里需要指出的是,我们必须做实做细脱贫攻坚软件工作,每个镇办要先抓好一个村,示范引领,推动面上工作开展。三要制定年度方案。按照“十三五”脱贫攻坚《规划》和年度目标任务,逐年认真制定实施方案,强化工作措施,抓好任务落实。当前,我们首先要抓紧制定好20xx年实施方案,精心测算、周密计划,抓早动快、全面安排,力保打赢脱贫攻坚第一仗。

(三)聚焦组织推进,做到责任夯实、力量到位。打赢脱贫攻坚战的核心是要落实好中央“五级书记抓扶贫、全党动员促攻坚”的要求,聚集方方面面的力量投身脱贫攻坚。一是强化组织推进。党政一把手是脱贫攻坚工作的第一责任人,要忠实履行党政同责,切实加强对脱贫攻坚的领导。要进一步细化夯实脱贫攻坚责任,逐级签订责任书、立下军令状,真正做到落实责任到位、职责履行到位。区脱贫攻坚领导小组要充分发挥牵头抓总作用,组织好目标确定、项目下达、资金投放、组织动员、监督考核等工作;区脱贫攻坚领导小组办公室要承担起领导小组日常事务,履行好综合协调、信息汇总、经验交流、督促检查等职责。各镇办都要成立由党政主要负责同志分别担任第一组长和组长的领导小组,加强上下衔接,搞好域内协调和监督检查,倒排时间、落实责任、加快进度、强力推进。区直部门要把脱贫攻坚作为份内职责,加强对本系统本行业脱贫攻坚的组织领导,运用部门职能和行业资源做好项目安排、资金保障工作。村级要集中精力抓好扶贫对象识别、脱贫攻坚项目实施等工作,积极组织群众,发动群众靠劳动靠产业脱贫。二是实施包扶推进。要全面实施“千名干部进百村入万户”脱贫攻坚计划,组建由区级领导担任团长的镇办脱贫攻坚工作团和由包扶单位正科级领导担任队长的村级工作队,按照硬抽人、抽硬人的办法精选工作队员,组建一支政治上靠得住、作风上过得硬、工作上有本事、群众信得过的脱贫攻坚大军,进村入户蹲点抓好工作,全力以赴帮民困、解难题,做到不脱贫不脱钩。三是动员社会力量推进。要牢固树立全区“一盘棋”思想,不断强化统筹协调,进一步巩固完善专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫“三位一体”、互为补充的大扶贫工作格局。要加强信息沟通,充分发挥各级党委政府、社会组织、慈善机构等作用,搭建扶贫信息共享平台,完善贫困镇村与企业、社会机构结对帮扶等机制,建立有效可信的参与渠道,努力使全社会的爱心和力量真正落到贫困群众身上。

(四)聚焦四大渠道,做到多方筹资、使用到位。打赢脱贫攻坚战的有效保障是资金投入。在资金筹集方面,主要从四个渠道解决。一要向上争取资金,力争每年获得中省扶贫项目资金不少于5亿。围绕这一目标,各级各部门要牢固树立争跑意识,认真研究中省政策,紧盯扶持重点,精心策划包装一批基础设施、富民产业、民生保障、金融支持、社会事业等项目,及时跟踪申报,高效密集对接,努力把项目争到手、把资金拿回来。二要加大财政投入。在区财政十分紧张的情况下,我们决定每年拿出5000万作为区级脱贫专项资金,主要用于金融贴息担保、产业发展、医疗救助等,以后逐年以不低于20%的比例增长;另外,再按照“渠道不变、投向不乱、集中使用、各记其功”的原则,每年整合涉农资金、专项扶贫资金等各类部门资金不少于1亿元。三要争取金融支持。充分用好金融政策,每年从区级脱贫专项资金中拿出1000万用作贴息、1000万用作担保,撬动金融资金不少于1个亿。四要募集社会资金。广泛动员企业、社会组织、爱心人士等社会力量投身光彩事业,多方募集社会扶贫资金。通过四大渠道筹资,每年全区筹集的脱贫资金总额达8亿元以上。筹集脱贫资金不易,体现着党和政府对贫困群众的关怀和爱护,一丝一毫都不能乱花。在脱贫资金管理使用方面,我着重强调三点:一要精准使用。按照资金跟着贫困户走、贫困户跟着产业项目走的思路,坚持从每一个贫困村、贫困户的实际情况和需求出发,认真研究确定发展项目,精准投放资金,严禁虚报、冒领、截留、挤占和挪用,确保发挥最大脱贫效益。二要公开透明。进一步健全完善脱贫资金信息披露制度,定期公开公示资金年度使用计划、支持的项目、资金额度和对脱贫对象的补助情况,提高脱贫资金使用透明度,确保资金始终在阳光下运行。三要强化监督。财政、审计部门要充分发挥职能作用,切实加强对脱贫资金使用的检查、监督和审计,纪检监察部门要加大脱贫资金使用方面的案件查处力度,对发现的问题要零容忍、严问责,努力形成一条任何部门、任何单位、任何个人都不敢触碰的“高压线”。

(五)聚焦五个路径,做到精准发力、措施到位。打赢脱贫攻坚战的目的是实现“五个一批”脱贫。一要在产业发展上集中攻坚。紧紧围绕增加农民收入这个目标,立足贫困村、贫困户资源禀赋,按照镇有主导产业、村有骨干产业、户有增收产业的要求,坚持宜农则农、宜工则工、宜商则商、宜游则游的原则,科学制定产业发展规划,着力帮助贫困村、贫困户找准致富门路,摆脱发展困境。认真落实区委、区政府关于大力培育农村新型经营主体促进农民脱贫致富的《意见》,按照“培育一个特色增收产业、对接一个龙头企业、成立一个农业专业合作社、吸纳带动一批贫困户”的思路,建立贫困村、贫困户与现代农业园区、龙头企业、农民专业合作社、家庭农场和能人大户更紧密的利益联结机制,在推动产业发展的过程中实现贫困户增收。二要在易地搬迁上集中攻坚。“十三五”期间,我区将有2.05万户贫困户易地搬迁。各级各部门要抢抓国家政策机遇,继续坚持大点搬迁、集中搬迁、上楼搬迁“三搬”原则,按照靠近城区、靠近集镇、靠近园区“三靠”思路,坚决取消分散和小规模安置点,突出抓好1000户以上的大点安置,逐户签订搬迁协议,不断加快搬迁步伐,确保在20xx年前实现应搬尽搬、全部搬完。要按照山上建园区、山下建社区的思路,不断加大搬迁群众后续发展扶持力度,努力使搬迁群众就业有岗位、创业有门路、增收有渠道、生活有提高,真正实现搬得出、稳得住、能致富目标。三要在生态补偿上集中攻坚。正确处理生产发展与生态保护的关系,牢固树立绿水青山就是金山银山的理念,扎实推进新一轮退耕还林,对25度以上的坡耕地要全面退耕,25度以上的基本农田也要纳入退耕还林范围。要充分利用生态效益补偿资金和天然林管护专项资金,让有劳动能力的贫困人口就地转成生态保护人员。调整农村护林员、保洁员等政府出资岗位,优先安排贫困户上岗,就地解决收入问题。要充分发挥我区生态人文优势,精心打造一批各具特色、独具魅力的陕南美丽乡村,大力发展乡村旅游,让贫困群众“靠山吃山”、“靠水吃水”,增加经济收益。四要在教育脱贫上集中攻坚。积极构建从学前教育到小学、中学、大学,直至就业的“一条龙”帮困包扶机制,彻底解决贫困家庭的后顾之忧。全面落实大中小学生教育扶持政策,逐步推行十三年义务教育,对贫困家庭在校大学生,通过发放奖学金、助学金、助学贷款等实现助学全覆盖,对贫困户和移民搬迁户子女实行免费职业教育。结合产业发展和劳务输出实际,统筹使用好各种培训资源,实施贫困户教育培训工程,通过更具针对性的订单培训、定向培训,提高培训效果,确保贫困家庭劳动力至少掌握一门致富技能。五要在社保兜底上集中攻坚。统筹协调农村扶贫标准和低保标准,实现“两线合一”,对符合条件的贫困群众要全部纳入“低保”、“五保”供养范围,尤其要加大敬老院、幸福院、光荣院建设力度,最大限度对孤、残贫困人员实行集中供养,确保应保尽保。建立健全医疗救助制度,对无劳动能力的贫困人口,由政府全额出资参加新型合作医疗;将贫困人口全部纳入重特大疾病救助范围,对贫困人口大病实行分类救治和先诊疗后付费的结算制度。设立区级医疗救助基金,对新型农村合作医疗、大病保险等支付后,自负费用仍有困难的贫困户,从医疗救助基金中给予补助,切实解决农村贫困家庭因病致贫、返贫问题。进一步提高贫困人口医疗保健水平,建立贫困人口健康卡,全面启动实施儿童营养改善、新生儿疾病免费筛查等重大公共卫生项目,注重加强对传染病、地方病、慢性病的防治工作,全力保障贫困人口享有基本公共医疗卫生服务。

(六)聚焦六大产业,做到提质增效、支撑到位。打赢脱贫攻坚战的重要基础是发展产业。针对我区来讲,就是要大力培育和发展果、畜、菜、药、劳务、电商六大产业。一要大力发展林果产业。抢抓二轮退耕还林政策机遇,利用退耕地面积,不断扩大以核桃、樱桃等为重点的水杂果种植规模;积极实施“果业提质增效”工程,主动引进新品种、新技术,强化科学管理,不断提高单产和品质,着力打造叫得响的果品品牌。二要大力发展畜牧产业。紧扣创建现代畜牧业示范区目标,围绕生猪、土鸡等土特品种,积极推进标准化规模养殖,完善风险防范机制,新建一批特色畜禽规模养殖场,吸纳带动一批贫困群众脱贫。三要大力发展蔬菜产业。围绕打造“商州山地农产”品牌,以大棚菜、食用菌等为重点,狠抓有机无公害蔬菜发展,加快推进佳骞、田野、竹沁园等现代农业园区建设,不断扩大种植面积,提高集约化水平,增加群众收入。四要大力发展中药材产业。抢抓国家实施中药现代化机遇,围绕蟒岭绿道百里花谷、腰市江山景区等重点区域,以油用牡丹、万寿菊、金银花、油葵等品种为重点,扶持贫困户在发展中药材产业中实现脱贫。五要大力发展劳务产业。认真落实就业创业各项扶持政策,积极争创省级农民工回乡创业示范区,不断创新完善服务方式,加大劳务培训力度,力促就业创业步伐,力争农村劳动力年均转移稳定在10万人左右。六要大力发展电商产业。全面启动农村电商扶贫模式,积极实施“农村淘宝”项目,实现“网货下乡”和“农产进城”双向流通,切实解决农产品卖难问题,助推贫困群众增加经济收益。在这里特别需要说明的是,以上六大产业是我们选定的优先脱贫产业,实际工作中可拓宽思路、因地制宜,不能简单地受此限制,鼓励大家多探索、多创新。

三、强化保障措施,确保脱贫攻坚取得实效

各级各部门要坚持把脱贫攻坚作为“十三五”期间的头等大事和第一民生工程,强化措施,统筹推进,不断开创全区脱贫攻坚工作新局面。

一要打牢基层基础。基层党组织是我们党全部工作和战斗力的基础,也是我们推进脱贫攻坚必须的依靠力量。要继续深化“五抓五强”党建主题活动,切实加强贫困村党组织建设,完善村级党组织活动阵地,加大经费保障力度,强化村级领导班子,选派好第一书记,集中整顿软弱涣散村级党组织,不断提高贫困村党组织的创造力、凝聚力和战斗力。要创新服务群众方式方法,调动和提高他们推进脱贫攻坚的积极性,充分发挥村级党组织的坚强战斗堡垒作用。要加快推进贫困村村民监督委员会建设,继续落实好“四议两公开”、村务联席会等制度,健全党组织领导的村民自治机制,组织群众自觉广泛参与脱贫攻坚。

二要强化纪律作风。各级党员干部要牢固树立强烈的使命意识,以贫困不除愧对历史、群众不富寝食难安的责任感,甘于奉献、勇于担当,扑下身子、克难攻坚,扎扎实实把脱贫攻坚任务落到实处。全面推行领导在一线指挥、干部在一线落实、问题在一线解决、成效在一线体现“四个一”工作法,坚决杜绝不作为、慢作为,真正做到不脱贫不脱钩、不致富不罢休。这里我就包扶工作强调四点,一要抽得出。各包扶单位主要领导要选优选强包扶干部,不能因单位业务为由,搪塞敷衍包扶工作。二要下得去。建立健全包扶激励机制,区扶贫局要会同相关部门尽快拿出包扶干部驻村具体办法,切实调动包扶干部的包抓积极性。三要守纪律。要迅速制定相关工作纪律,从严抓好落实,不断强化对包扶干部的纪律约束。四要干实事。所有包扶干部必须按照包扶计划到村扎实开展工作,主动协助村上办实事、解难题,不得应付差事、走过程。在此明确要求各单位都要为每位包扶干部建立包扶纪实档案。

三要广泛宣传动员。要综合运用传统媒体和新兴媒体,全方位宣传全国和省市区脱贫攻坚工作的巨大成就,深入挖掘一批鲜活生动的大场面,精心策划组织一批大专题,深刻报道一批好典型,总结好经验、宣传好故事、传递好声音、集聚正能量,努力营造良好舆论环境。要切实做好政策宣传工作,全方位、多层次、广角度集中宣传报道中省市区扶贫开发工作会议精神,把面临形势讲清楚、把基本方略讲明白、把政策机遇讲具体,用会议精神鼓舞士气斗志,提振贫困户的精气神。要大力宣传各级党委、政府脱贫攻坚举措,全面展示我区精准扶贫的生动实践和显著成效,充分调动社会方方面面积极性,形成齐心协力脱贫攻坚的强大合力。

四要从严督查考核。要建立最严格的脱贫攻坚跟踪督查机制,紧盯重点工作、重点任务和时间节点,采取随机抽查、专项检查、联合督查等形式,定期不定期对各镇办脱贫攻坚进行跟踪问效,动态掌握工作进度,强力推动工作落实。要研究制定最严格的脱贫攻坚工作考核办法,实行单项考核和“一票否决”制度,建立第三方评估机制,不断加大考核力度,切实督促各镇办、各部门落实好脱贫攻坚任务。要实行镇办书记、有关职能部门主要负责人年度专项述职制度,集中开展评议打分和满意度测评;逐级实行季度交账制度,及时掌握动态,协调解决突出问题。要严格奖惩兑现,把脱贫攻坚实绩作为选拔任用干部、班子配备的重要依据,对脱贫攻坚实绩突出的,要给予表彰、优先提拔重用;对在岗不作为、工作推不动的,要采取果断的组织调整措施;对落实中央和省市区委决策不力,态度不端正,工作不上心,脱贫攻坚进展缓慢的,要进行严厉追责,真正以严的标准、严的要求、严的措施确保脱贫攻坚任务全面完成。

同志们,对我们商州来讲,精准脱贫攻坚工作是一道躲不过、绕不去的坎。现在冲锋攻坚的号角已吹响,全区上下要迅速行动起来,以愚公移山的精神埋头苦干,发扬领导苦抓、干部苦帮、群众苦干的“三苦”精神,坚决打赢脱贫攻坚总体战,以优异的成绩向中省市党委、政府和全区人民交一份圆满答卷。

演讲稿发言稿 篇十

前一段时间幼儿园教师虐童事件让“幼儿教师”这个曾经充满光环的职业在世人面前一落千丈,人们愤怒之余,不免疑惑这"人类灵魂工程师"的幼儿教师怎么变成了面目狰狞的暴力黑手?幼儿园教师到底怎么了?针对这些现象,幼儿园开展了师德师风的教育活动,我们也重新学习了《中小学教师职业道德规范》、《幼儿园发展纲要》等等文件。通过学习,我认识到了师德师风教育活动的重要意义:教师职业的特点决定了教师必须具备更高的素质,而师德是教师最重要的素质,是教师的灵魂。师德决定了教师对学生的热爱和对事业的忠诚,决定了教师执着的追求和人格的高尚。

身为幼教工作者,看到那些负面新闻,我愤怒的同时也在反思:怎样才能做好一名幼儿教师?怎样才能做一名好的幼儿教师?现在,我在幼教岗位上工作已经快三年了,我觉得做好一名幼儿教师真的不容易,要做一名好的幼儿教师就更难了。反思自己在幼教行业的这几年,我觉得,做好一名幼儿教师,要做好以下几点:

一、热爱幼教事业,从幼儿身上找到职业的幸福感。

幼儿是我们教育的对象,发现了他们的可爱,你才会觉的我们的工作很有意义,从而更加热爱我们的幼教这个职业。

二、热爱幼儿,尊重每一个孩子。

热爱孩子是教师的最基本的职业道德,是教师对孩子进行教育的基础。教师要用自己真挚的爱同孩子们建立起深厚的感情,成为孩子心目中的朋友、妈妈。

三、善于发现幼儿的闪光点,帮助幼儿树立信心。

教师不仅是幼儿知识上的启蒙者,还是生活上的引路人和人生道路上的导航者。(演讲稿)要教育好孩子,首先要了解孩子,千方百计寻找每个孩子身上的优点。教师要善于发现孩子的优点和长处,采用多种形式对幼儿进行激励,鼓励幼儿主动发展,使幼儿感到平等,得到尊重,树立信心。

四、沟通和理解。

沟通和理解最重要,不管是家长和老师还是孩子和老师等等,都要及时沟通,互相理解。幼儿教育是需要家园配合的,家长了解孩子的在园情况,家长才会放心地把孩子交给我们。通过沟通、理解,家长和老师之间、幼儿和老师之间相互信任,各项工作才能得以顺利开展。

当然,“人无完人”,在幼儿教育中我也会有很多困惑,存在很多不足之处。比如,在工作中有时会有个人情绪、会大声责备孩子、有时对孩子的“告状”会不耐烦等等。在今后的工作中我仍然要加强学习,不断进取,不断提高自身素质和专业技能,出色地完成工作。今后努力的方向主要如下:

(一)学习阳光心态,做阳光教师。以平和的心态积极面对每天的琐事,闹中取静,学习幼儿的好奇心,积极探索、发现幼儿的纯真心灵。

(二)不断学习,更新幼儿教育观念,主动、积极地创建和谐的师幼关系,尊重幼儿,真诚关爱每一个幼儿,做孩子们的朋友、妈妈。

总之,在今后的工作中,我要踏踏实实、认认真真做好本职工作,无悔自己的选择,无愧于自己的良心!用自己的实际行动,在这个平凡的工作岗位上,努力奏出自己不同凡响的生命乐章!

会议发言材料 篇十一

一、做好保安人员稳定工作,控制人员流失

1、加强队员思想政治教育,教育队员认清现阶段就业形式,珍惜来之不易的工作机会,报着对单位、对自己,对家人负责的态度,端正工作态度,用心做好本职工作。

2、加强与队员的沟通交流,指明工作发展方向,指出机会是靠自己争取的,公司发展较快,机会很多,提高队员工作用心性与工作职责心;关心队员日常生活,帮忙队员解决一些实际问题,提高队员对保安职业、公司群众的认同感。

3、关心队员业余生活,引导队员参与健康有益的业余活动,如读书、体育运动等;部门在人力、财力能安排的前提下,适当组织一些健康有益的文体活动,丰富队员文化生活,活跃队员身心。也可组织一下文体比赛、业务技能竞赛等,凝聚人心,提高队员团队意思。

二、加强队员日常管理与培训,努力提高保安队员思想素质和业务技能

1、严格落实公司规章制度,对于新入职队员,加强二级培训,使保安队员尽快适应国际大厦管理;注重队员在岗状态的监督,透过保安班长来严格落实平常工作,提高管理的有效性。

2、加强队员业务培训,培训资料包括:队列训练、体能训练、消防培训、礼节礼貌、车辆管理、物品管理、法律法规等方面,注重培训形式的多样化,采用集中讲授和岗位指导相结合,理论教学与实际操作相结合,使保安队员熟练掌握业务技能,适应国际大厦安全工作需要。

3、注重队员思想政治教育,加强法律法规的培训,用心培训队员遵守《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国交通安全法》、《刑法》等。引导队员提高思想认识,强化政治觉悟。预防队员出现违法乱纪的事件。4、鼓励员工用心学习,追求进步,对于工作用心,有必须管理潜力,具备管理人员基本素质的队员,加强关注,引导其向更高层次发展。

三、注重安防设施设备维护,确保监控、消防设施完好

1、用心协同管理处工程部、维保单位对大厦消防设施、设备(消防主机、消防广播、烟温感、喷淋系统、防火卷帘门、消防器材及大厦消防防火重点区域等)进行检查与测试,存在问题及时维保单位处理,如无法解决的由维保方出具报告,交管理处及大厦业主方审核。

2、协同管理处工程部定期或不定期对大厦安保系统(监视屏、电梯手控、双鉴布防、巡更打点、紧急录象等)的检查与测试,存在问题及时修复。

3、在“消防、安保”设施、设备部分存在故障的前提下,加强“人防”管理,尽最大可能的保障大厦各方面安全。

四、规范进出人员管理,确保人员管理上不出现漏洞

1、中控、大堂及机动巡逻队员密切配合,加强大厦及各楼层可疑、推销及迷路人员的管理,及时做好制止与指引工作。

2、大堂、车库岗加强施工人员进入大厦的监督,严格按制度执行,凭施工证(一人一证)核对放行。

3、外来送水、送货、搬家人员,先客户确认后,安排队员指引通道全程跟踪陪同,直至结束,人员离开。

4、在非办公时间段(夜间、双休日、及国假日)要进、出入大厦的人员要实行登记,并协调中控进行确认。

5、外来至大厦办公人员(如:办理公积金等业务)有领班、大堂队员及时主动询问并作指引,加强公共区域的管理,维护大厦的日常秩序。

五、加强车辆安全管理,维护管区内正常交通秩序,保障车辆安全

1、车辆进出车库应按指定路行、车速行驶。

2、车辆进入时需认真检查《出入证》、车况,登记进出时间。

3、每一天对停在地下车库车辆、过夜车辆进行车况检查,发现问题及时与车主联系处理,并登记。

4、外来车辆要进入大厦要事先问清事由,能够放行的应通知了下车库保安指定其停车位置。

六、做好物品进出管理工作,控制物品流失

1、大厦内租户要携出物品时,出具物品出门证,出门证上务必有其单位盖章,保安在各出入口进行核对确认后放行,出门证汇总后交部门存档。

2、大厦内施工单位要携出物品时,出具物品出门证,出门证上务必有其施工负责人签字或单位盖章,保安在各出入口进行核对确认后放行,出门证汇总后交部门存档。

3、有业主租户物品进入大厦的,各岗位队员应根据实际状况准确指引途径、路线,并有专人负责全程陪同。

七、加强大厦消防安全管理,杜绝发生火险隐患

1、加强保安人员的消防安全培训,提高保安队员消防安全意识和消防业务技能,建立义务伍:由保安主管为消防安全管理人,管理处全体人员都是义务消防员。大厦内各租户领导是本单位的消防安全职责人,负责做好各自所属范围的消防安全工作。消防工作要贯彻“预防为主,防消结合”的方针。

2、防火职责人和义务的消防员的职责是:

A.认真贯彻招待消防法规和上级有关消防工作指示,开展防火宣传,普及消防知识。

B.认真贯彻招待消防法规和上级有关消防工作指示,开展防火宣传,普及消防知识。

C.经常检查防火安全工作,纠正消防违章,整改火险隐患。

D.管理消防器材设备,个性是室内消防器材,定期检查,确保各类器材和装置外于良好状态。安全防火通道要时刻持续畅通。

E.工程部负责管理好消防泵与消防电梯等,定期运转和保养,使之处于良好状态。

F.保安部消防监控中心,实行24小时监控。

G.义务员成员要在接到火灾报警后,在向消防机关准确报警的同时,迅速启用消防设施进行扑救,并协助消防部门查清火灾原因。

3、编制应急预案并组织演练:保安部根据大厦防火需要和防火安全形势,编制《消防应急预案》,保安人员和参与消防演练人员务必熟悉《消防应急预案》的资料。根据消防应急预案进行定期的消防实际演练。使所有员工除掌握工作环境和岗位的消防安全知识外,还要了解必须公共聚集场所的消防防范知识。使所有员工真正到达“四懂”、“四会”。

2024个人发言稿 篇十二

各位同志们:

大家好!

作为一名人民教师的我,回顾自己的教育教学生涯,时刻不忘自己的教师身份,做到严以律己,以身作则。本学期,学校组织全体教师学习了廉洁文化进校园的有关活动,使我更深刻感受到了在当今社会进行反腐倡廉的必要性,对自身的思想作风、廉洁自律、遵章守纪等方面有了很大的提高,对廉洁文化有了很深的认识:

第一、献身教育,为人师表

教师工作的性质是教书育人,我们每一位教师都应树立正确的幸福观,提高自己的认识能力,把教育作为一种崇高的事业放在首位,乐于奉献,为世人做出表率,教师将满腔的爱尽情赋予了学生。论财产教师两袖清风,一无所有,但教师却富有,我们拥有无数学生对我们爱的回报。

第二、通过学习廉洁文化进校园的有关精神,我加深了对廉洁的认识:廉洁,即公正不贪,清白无污。

廉洁是教师立教之本,作为一名光荣的人民教师,要带头宣传廉洁文化,把廉洁带进课堂,让学生从小树立廉洁意识,并且要处处为人师表,从小事做起,从自我做起,率先垂范,作出表率,时刻提醒自己要实实在在求学问、认认真真当老师、清清白白干事情,全身心地投入到自己所钟爱的事业和工作中。唯其如此,才能保证教书育人的实效,学生才会亲其师,信其道,进而乐其道。

第三、自我约束、廉洁从教

作为一名人民教师,一名党员,无论在什么场合,是否有学生在场,是否与学生交谈,都要时刻不忘自己的教师身份,言谈举止要文明得体,切实做到严以律已,以身作则。凡是要求学生做到的,自己一定要先做到,要用自己的实际行动去感动学生、带动学生,共创良好学习氛围。不仅如此,作为教师还要时时刻刻注重加强自身的职业道德修养,表里如一,言行一致,坚守高尚的道德情操,真正体现出真善美的形象,用一个高尚美好的人民教师形象去影响学生,熏陶学生,促进学校各项工作有序进行,进而促进社会道德水平的提高,促进社会主义精神文明建设。教师廉洁从教,除了法规约束和社会舆论的监督引导外,主要靠教师用廉洁的标准来进行自我约束,自觉保持清廉纯洁的作风,这是廉洁从教的最深厚的思想基础。

我们每一位教师,都要廉洁从教,为人师表,以自己高尚品行和聪明智慧,教书育人,提高学生全面素质,将自己的美好形象永远留在学生的心坎里;使学生从小就懂得什么是真善美,什么是假恶丑,从而逐步懂得做什么样的人,怎样做人。

第四、学习廉洁文化进校园的有关精神,进一步提高了我们教师的思想政治素质,增强了拒腐防变能力,使我们进一步树立了正确的世界观、人生观、价值观。

当前社会确实还存在着腐败、分配不公、教师待遇偏低等问题,但教师作为社会上一个思想水平较高的群体,应以正确的心态来认识和对待这些社会问题,以坚定的立场来维护教师自身廉洁从教的形象,不能因为心理上的不平衡就利用职责之便谋取私利,必须坚守高尚情操,传承和发扬奉献精神。

第五、公正执教,关爱孩子

教师在教育教学活动中要公平、公正地对待每一个学生,做到公正执教,这是廉洁从教的基础。教师决不能因学生性别、智能、家庭状况、学生家长等差异而采取不同的态度和情感模式。教师从教的公正性,充分反映了教师人格的崇高性。尤其体现在对待后进生转化问题,我们一要有爱心,二要有信心,三要有耐心。只要我们用爱心、宽容、理解、人文关怀去善待孩子的每一点错误,适时表扬、鼓励,教给孩子做人的道理,相信每一个孩子都是会取得成功的。对转化后进生,我们一要有爱心,二要有信心,三要有耐心。仔细分析学生存在的问题,找到学生身上哪怕是很小的一个闪光点,如热爱劳动、心灵手巧、乐于助人等,多加表扬,拉近学生与教师之间的距离。同时,还要针对不同学生的不同问题对症下药,积极做好教育引导工作。其实,只要我们用平等、宽容、理解、关怀去善待学生的每一点错误,适时批评教育或表扬鼓励,相信绝大多数学生都是会取得成功的。教师从教的公正性,充分反映了教师人格的崇高性。公正执教、一视同仁、热爱学生是教师的天职,是教师职业道德的核心,更是教师廉洁从教的重要尺度。

第六、通过学习廉洁文化进校园的有关精神,我决定在工作中,要筑牢反腐防线,吸取他人的教训,防患于未然,坚持防微杜渐,时刻为自己敲醒警钟,坚定自己的人生信念:安贫乐教,爱岗敬业。在与时俱进的今天,通过讲座、学习有关资料、报纸等多种多样的形式开展警示教育,使自身的廉洁自律意识提高。

通过廉洁文化进校园的学习,身为学校教育者的我们,可以更好地把廉洁精神带进我们的课堂,让学生从小就能树立廉洁修身的意识,同时,也让我们更加深刻体会到了廉洁从教的真正意义。所以,我们要以教师职业道德规范严格约束自己,在工作中做到廉洁从教,保持廉洁自律,坚持高尚情操,抵制不良风气,保持教育公正。

演讲稿材料大全 篇十三

尊敬的老师、亲爱的同学们:

大家上午好!

古人云,“言必信,行必果”。诚信,似一湾清泉,如缕缕阳光,用纯净洗去不洁的铅华,让心灵焕发勃然生机,让我们感受道德与良知,感化懵懂与扭曲,让我们的民族之魂昂然屹立。

然而,也有个别人渐渐淡忘了诚信的重要,诚信之舟摇摇欲坠。诚信之于我们,如唇之于齿,唇亡齿寒,失去诚信后果不堪设想!重振诚信的旗帜,扬起诚信的风帆,拾起诚信的行囊,成为当务之急。身处校园这块净土,我们尤其应该从自身做起,从现在做起。

重振诚信的旗帜,从我们和老师开始。当学习上遇到困难,我们应当及时向老师求助,而不是投机取巧,用不诚信的行为换取一时的荣耀。在生活上犯了错后,我们应该主动承担,而不是故意隐瞒或者推诿责任。

扬起诚信的风帆,从我们和同学开始,教室里,我们为梦想而共同奋斗,亲密合作;寝室里,我们分享集体生活的快乐,团结互助。同学之间相处要坦诚相待,表里如一。

拾起诚信的行囊,从我们自身做起。诚信,是自觉的品行,光明磊落,拾金不昧;诚信,是如期归还。君子一言,快马一鞭;诚信,是的信守,竭诚相待,推诚不饰。

坦诚为人,你会有意想不到的收获!诚信处事,你的旅途将一片阳光灿烂!

谢谢大家!

发言稿范文模板 篇十四

各位亲爱的家人们:

大家上午好!

国内外的成功企业都反复证明了,一个企业中是否具有一支具有超强凝聚力,执行力,懂得感恩的钢铁团队,已成为影响企业发展的第一重要因素。

成立在线商学院一方面是培养我们大家的团队精神,提高大家相互协作的能力,在公司与员工之间建立一种相互信赖的关系。另一方面是让大家把公司发展与个人的成长紧密相连、有机统一,从而促使公司和员工都向着健康方向发展。

我想xx以后在优秀的管理层和各位家人们的共同努力下,将迎来一派积极向上、团结协作、朝气蓬勃的景象。公司也必将迎来一段长足快速的发展!

亲爱的家人们,最后祝愿公司在组建好学习型团队之后,与时俱进,开拓创新,在我们xx这个大舞台上每个人都能实现一个新的突破,祝大家学习愉快!

感谢家人们!

谢谢。

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